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Aide soignant - ctre intercommunal d'action sociale

Saint-Pierre
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Aide soignant
Publiée le 20 mars
Description de l'offre

Informations générales Organisme de rattachement Structures de coopération territoriale Référence O974260318000099 Date de début de diffusion 18/03/2026 Date de parution 18/03/2026 Date de fin de diffusion 20/04/2026 Intitulé long de l'offre Aide soignant - DDASS - CTRE INTERCOMMUNAL D'ACTION SOCIALE Date limite de candidature 20/04/2026 Versant Fonction Publique Territoriale Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / Métier Médical et paramédical - Aide-soignante / Aide-soignant Statut du poste Vacant Intitulé du poste Aide soignant - CTRE INTERCOMMUNAL D'ACTION SOCIALE Description du poste Dispense des soins de bien-être et de confort aux personnes admises au Pôle Sanitaire. Participe à la gestion et à l’entretien de l’environnement de la personne. Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o974260318000099-aide-soignant?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur". Conditions particulières d'exercice Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Aide-soignant de classe normale Descriptif du profil recherché SAVOIRS - Principales caractéristiques socioculturelles de la population du territoire - Principes de la relation d’aide - Pathologies spécifiques - Gestes professionnels - Anatomie et physiologie - Techniques et outils de soins courants - Protocoles d’hygiène et de qualité des soins - Notions d’anatomie et de physiologie - Principales thérapies - Protocoles de soins - Techniques de manutention - Règles d’entretien du matériel - Réglementation d’hygiène et sécurité - Risques liés aux infections nosocomiales - Technique de base en animation - Principe de la communication orale et écrites - Principales caractéristiques socioculturelles de la population du territoire - Connaissance du règlement intérieur du CIAS SAVOIR FAIRE Communiquer Informer Organiser Conseiller Alerter SAVOIR ÊTRE Capable de travailler en équipe Rigoureux Autonome Prendre des initiatives Discret Aimable Réactif Méthodique Dynamique Disponible Capacité d’adaptation Polyvalent Temps plein Non Informations complémentaires Informations complémentaires Conditions d’exercices : - Travail à domicile des personnes suivies et au sein de la structure où il est rattaché. - Déplacements fréquents, utilisation du véhicule personnel (avec indemnités kilométriques) - Risques de contagions, fréquentation de lieux insalubres et situations sociales précaires, risques de tensions dans la relation aux personnes - Disponibilité, déontologie, devoir de réserve, secret médical - Horaires réguliers - Obligation de suivre un programme annuel de développement professionnel continu (Loi HPST de juillet 2009, art.59) - Possibilité d’accueil de stagiaires - Diplôme requis : Diplôme d’Etat d’Aide-Soignante Merci d'adresser lettre de candidature, CV et diplôme(s) à Monsieur le président du CIAS par Mail : emploi@cias-sud.re Merci de mentionner dans l'objet de votre lettre de motivation l'intitulé du poste ainsi que la référence de l'offre. Les fonctionnaires devront fournir à leur candidature leur dernier arrêté de situation administrative. Les lauréats de concours devront joindre leur justificatif de réussite au concours. Tout dossier incomplet ne sera pas traité. Fondement juridique du recrutement Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Localisation du poste Europe, France, DOM, Réunion (974) Géolocalisation du poste 63 route de l'Entre-Deux - Pierrefonds : 97410 Saint-Pierre Lieu d'affectation (sans géolocalisation) Saint-Pierre Date de vacance de l'emploi 01/05/2026

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