Dans le département RH, nous pensons que le travail peut rimer avec plaisir, que la réussite professionnelle peut s'accompagner d'un sourire, et que les meilleurs résultats naissent d'une ambiance détendue et stimulante. Si vous partagez notre vision, continuez à lire, car nous avons quelque chose d'excitant à vous proposer.
Nous sommes à la recherche d'un(e) responsable(e) SIRH (pour rejoindre notre équipe dynamique.
Description du poste :
Vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion et l'optimisation de notre système d'information RH. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes RH pour garantir l'efficacité des processus, la qualité des données, et la conformité aux réglementations en vigueur.
Responsabilités principales :
* Administration et maintenance du système d'information RH.
* Participation à l'implémentation de nouveaux modules de notre SIRH.
* Gestion des données RH, y compris la saisie, la mise à jour et la qualité des données.
* Analyse des besoins des utilisateurs RH et proposition d'améliorations.
* Formation des collaborateurs aux outils SIRH.
* Veille constante sur les évolutions légales en matière de RH et de protection des données.
Qualifications requises :
* Diplôme en RH, en informatique.
* Expérience significative dans la gestion des systèmes d'information RH.
* Connaissance approfondie des logiciels et des outils SIRH.
* Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.
* Souci du détail et respect de la confidentialité.
* Aptitude à résoudre les problèmes de manière proactive.
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