Technicien de maintenance h/f

SECHE ENVIRONNEMENT - LE POSTE ET SON ENVIRONNEMENT
Au cetoelig;ur de la maintenance industrielle, vous jouez un retocirc;le cleteacute; dans la fiabiliteteacute; des eteacute;quipements et la seteacute;curiteteacute; du site, au sein d'une eteacute;quipe engageteacute;e et dynamique ! Dans ce cadre, nous recherchons notre futur Technicien de maintenance F/H. En lien direct avec le Responsable Maintenance et le Chef d'eteacute;quipe, vous jouez un retocirc;le cleteacute; dans le bon fonctionnement de notre site industriel. Vous intervenez sur un large eteacute;ventail d'eteacute;quipements et contribuez activement etagrave; la fiabiliteteacute;, la seteacute;curiteteacute; et l'ameteacute;lioration continue de nos installations.
Dans ce cadre, vous assurerez notamment les missions suivantes :

Exeteacute;cute les opeteacute;rations de maintenance preteacute;ventive, curative et corrective selon les consignes reetccedil;ues
Diagnostique les dysfonctionnements, pannes ou aleteacute;as techniques
Lit et interpretegrave;te les plans, scheteacute;mas et dossiers techniques
Renseigne les interventions dans la GMAO et met etagrave; jour les historiques
Deteacute;tecte les anomalies, reteacute;dige les demandes d'intervention (DI) et propose des ameteacute;liorations
Transmet les informations utiles issues de la production au service maintenance
Informe en temps reteacute;el le Chef d'eteacute;quipe des difficulteteacute;s rencontreteacute;es
Prend soin de l'outillage personnel et collectif, assure le rangement et le nettoyage de l'atelier
Accompagne les entreprises exteteacute;rieures et participe aux retours d'expeteacute;rience
Intervient sur tous types de mateteacute;riels et sous-ensembles : eteacute;quipements eteacute;lectriques, meteacute;caniques, hydrauliques, pneumatiques, instrumentation, reteacute;gulation, ainsi que sur l'entretien des betacirc;timents
Met en etoelig;uvre les moyens neteacute;cessaires pour atteindre les objectifs fixeteacute;s par le Responsable Maintenance et le Chef d'eteacute;quipe
Applique les proceteacute;dures, modes opeteacute;ratoires et documents du Systetegrave;me de Management Inteteacute;greteacute; (SMI)

VOTRE PROFIL ET VOS ATOUTS
Issu d'une formation technique de niveau Bac +2 (ou eteacute;quivalent), ou disposant d'une expeteacute;rience confirmeteacute;e en maintenance industrielle, le candidat maeticirc;trise les fondamentaux de la maintenance multi-technique (meteacute;canique, eteacute;lectriciteteacute;, hydraulique, pneumatique, automatisme, instrumentation). Il connaeticirc;t les diffeteacute;rentes strateteacute;gies de maintenance (preteacute;ventive, corrective, conditionnelle, systeteacute;matique) et utilise les outils informatiques, bureautiques et logiciels de GMAO avec aisance. Des competeacute;tences en soudure et une bonne capaciteteacute; reteacute;dactionnelle sont eteacute;galement attendues.
Autonome, rigoureux et organiseteacute;, il sait travailler en eteacute;quipe, faire preuve d'un bon relationnel et respecter les politiques de l'entreprise. Il est capable d'analyser une situation, de poser un diagnostic fiable et de proposer des solutions adapteteacute;es, y compris dans des contextes complexes ou impreteacute;vus. Il comprend les enjeux de la maintenance dans un environnement industriel exigeant et contribue activement etagrave; la performance, etagrave; la seteacute;curiteteacute; et etagrave; l'ameteacute;lioration continue du site. Des formations completeacute;mentaires pourront etecirc;tre proposeteacute;es selon le profil, dans le cadre du plan de formation interne.
Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Rejoignez-nous !
Chez Seteacute;cheteacute;, le processus de recrutement est rapide :

On commence par un court eteacute;change avec Thomas, notre chargeteacute; de recrutement, dans les 10 jours qui suivent votre candidature.
Si cela matche, vous passez un entretien avec Thomas.
Ensuite, vous rencontrez le manager pour un second entretien.
Et voiletagrave;, le tout est boucleteacute; en 3 etagrave; 4 semaines max

NOTRE ENTREPRISE ET NOS ENGAGEMENTS
SOLENA VALORISATION est la societeacute;teteacute; deteacute;dieteacute;e au contrat de Deteacute;leteacute;gation de Service Public avec le SYDOM Aveyron pour l'exploitation d'une solution de valorisation et de traitement de tous les deteacute;chets non dangereux du deteacute;partement. Cette nouvelle entiteteacute; creteacute;eteacute;e par les groupes Seteacute;cheteacute; Environnement etndash; acteur de reteacute;feteacute;rence de la gestion des deteacute;chets au niveau national etndash; et Seteacute;vigneteacute; TP etndash; acteur local historique en matietegrave;res des travaux publics et de projets environnementaux etndash; porte ainsi la conception, la construction et l'exploitation d'un petocirc;le environnemental majeur pour le territoire. Cet outil permettra la mise en etoelig;uvre des politiques de transition eteacute;cologiques engageteacute;es par le deteacute;partement, en matietegrave;re de gestion des deteacute;chets non dangereux.
Geteacute;rer et valoriser les biodeteacute;chets, valoriser les deteacute;chets sous forme de biometeacute;thane ou matietegrave;re recyclable, produire des Combustibles Solides de Reteacute;cupeteacute;ration, sont les objectifs du centre KEREA implanteteacute; sur 5 hectares sur la commune de VIVIEZ (12) et beteacute;neteacute;ficiant de dernietegrave;res technologies en la matietegrave;re ; alliant Intelligence Artificielle, meteacute;canique de preteacute;cision et proceteacute;deteacute;s biologiques.
Vous partagez l'ambition de notre societeacute;teteacute; et souhaitez inteteacute;grer des eteacute;quipes etagrave; taille humaine et engageteacute;es, oetugrave; chacun peut contribuer activement au deteacute;veloppement de cette nouvelle filietegrave;re ? Alors venez participer etagrave; la valorisation durable des deteacute;chets avec nous !
Chez Seteacute;cheteacute; Environnement, au travers de notre Charte Handicap et Santeteacute; au Travail, nous nous engageons pour la diversiteteacute;, l'eteacute;galiteteacute; des chances et la valorisation des competeacute;tences de chacun. Le Groupe accorde la metecirc;me consideteacute;ration etagrave; toutes les candidatures, sans discrimination, et s'engage pour un environnement de travail inclusif, bienveillant et accessible etagrave; tous. Nous sommes convaincus que la diversiteteacute; contribue etagrave; la performance et etagrave; la richesse du collectif.