Depuis 1902, le Groupe Audeo est un groupe familial indépendant, à taille humaine, au service des entreprises et des organisations. Le Groupe Audeo place ses clients au cœur de ses exigences.
Grâce à ses trois marques, le Groupe Audeo est en mesure de proposer ses services en assurances à tous types d'entreprise (TPE, PME et ETI), ainsi qu'aux individuels :
Hélium: Délégataire de gestion santé et prévoyance
ET DEVENEZ NOTRE FUTUR RESPONSABLE EN COMPTABILITE TECHNIQUE
· Statut Cadre au forfait (212 jours) – Travail en semaine du Lundi à Vendredi – Télétravail partiel à partir de 6 mois d’ancienneté
Vous vous reconnaissez dans nos trois valeurs : l’attention, le respect et l’envie?
Rattaché(e) à la Responsable Comptabilité technique, vous avez en charge les missions suivantes:
1. Manager et piloter le pôle comptabilité technique (Comptables et Chargés de gestion en comptabilité technique)
2. S’assurer de la bonne comptabilisation du Chiffre d’affaires pour toutes les entités opérationnelles du Groupe, ainsi que les éventuelles rétrocessions afférentes
3. Être garant de la performance opérationnelle de l’équipe reconnue par nos interlocuteurs internes (sociétés du Groupe) et externes (assureurs, courtiers, auditeurs, etc.)
4. Participer aux projets transverses du service Comptabilité technique et des équipes Finance en général
Vous exercerez ces missions en étroite collaboration avec la Responsable du pôle Recouvrement.
C’est intégrer un Groupe familial, attaché à son indépendance, avec des projets stimulants et des perspectives attrayantes.
C’est contribuer à la stabilité financière et au développement du Chiffre d’Affaires d’un Groupe de plus de 600 collaborateurs.
C’est vous donner l’opportunité de construire votre carrière chez nous!
La comptabilité technique en assurances
Vous avez une solide expérience dans le domaine? Votre équipe sera ravie de pouvoir s’appuyer sur vos savoirs!
La personnalité
Le Leadership? Une qualité essentielle du manager!
La bienveillance? Votre équipe compte sur vous et votre confiance!
La satisfaction de nos partenaires? C’est votre priorité!
Vous avez un vrai sens pédagogique et une très bonne aisance relationnelle et rédactionnelle.
Lors du processus recrutement, un premier entretien à distance avec l'équipe Recrutement permettra d’échanger sur votre parcours et de vous apporter un maximum de renseignements sur le poste. Un second entretien dans nos locaux avec la Responsable Comptabilité Technique pourra alors être envisagé par la suite.
Avantages
Accords d’intéressement et de participation.
Mutuelle prise en charge à 66% par l’entreprise.
Restaurant inter-entreprises et partenariat Case à Pain.
Programme de Qualité de Vie au Travail: Sport, Yoga, Sophrologie, Pilates, Ateliers QVT, etc.
Entreprise engagée RSE et handi-accueillante.
CSE: avantages divers (sport, spectacles, parcs d’attraction, évènements d’entreprise...)
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