Juriste conseil juridique reseau idf - cdd (h/f)

Crédit Mutuel

Qui sommes-nous ?

Le Crédit Mutuel: un employeur différent

Comment ? Par son organisation décentralisée qui fait de lui la seule banque coopérative non cotée en bourse de France. Ce qui compte d’abord au Crédit Mutuel, c’est la qualité de la relation avec nos clients, qui sont les propriétaires de notre Groupe. Cet objectif fait du Crédit Mutuel la marque préférée des Français dans le domaine bancaire depuis 14 ans.

Le Crédit Mutuel se singularise également par des valeurs qui constituent l’ADN de l’entreprise depuis plus de 130 ans : une forte autonomie au quotidien avec de réels pouvoirs de décision, de vraies responsabilités. Une entreprise dans laquelle exigence rime avec bienveillance, dans laquelle le mérite par la promotion interne est reconnu, et qui offre de véritables perspectives de carrière.

Intégrer le Crédit Mutuel, c’est faire partie d’un collectif qui veut réinventer l’expérience client dans de nombreux domaines : la banque, l’assurance, la téléphonie, la location de véhicules ou de vélos, la commercialisation de biens immobiliers, l’informatique, la logistique, ... Autant d’activités dans lesquelles vos idées et vos compétences seront mises en valeur.

Rejoindre un Groupe fort de ses marques telles que Crédit Mutuel, CIC, la BECM, Cofidis, Euro Information, …, c’est faire partie d’une aventure humaine et technologique dans laquelle vous prendrez toute votre place pour construire avec nous le monde de demain.

Au sein de la Direction Juridique du Crédit Mutuel Alliance Fédérale, et plus précisément de l’équipe de Conseil Juridique Réseau de Paris, le juriste met son expertise juridique au service des décideurs et des opérationnels. À cet effet, il exerce des activités de conseil et d’assistance juridique. Il s'assure de la conformité des activités et des contrats avec le droit et protège les intérêts de l’entreprise.

Activités / Tâches spécifiques du poste

Conseiller et assister les opérationnels :

* Assister au quotidien, conseiller dans son domaine de compétences, les clients internes (Réseaux et services supports) sur le plan juridique
* Analyser le contexte juridique de dossiers
* Cerner l'environnement et l'activité des métiers de la banque
* Assurer la cohérence juridique des dossiers traités
* Traduire des termes techniques et spécialisés en termes simples et accessibles
* Assurer de façon efficace le conseil par courriel et téléphone

Mener une veille et prendre en compte l'évolution des normes :

* Assurer la veille dans son domaine
* Proposer des solutions tenant compte des évolutions

Rédiger et suivre des actes juridiques :

* Interpréter des textes spécialisés de son domaine d'activité
* Rédiger ou valider des actes juridiques / contrats
* Adapter la rédaction des contrats aux intérêts de la banque

Contribuer à la prévention et à la gestion des litiges :

* Apporter conseil pour éviter les situations conflictuelles
* Apprécier le risque global encouru par la banque lors du traitement d'un dossier, et formuler des préconisations et des solutions adaptées au type de problème posé
* Analyser la nature des litiges / réclamations, évaluer les enjeux, et adapter ses choix
* Saisir les opportunités de règlement à l'amiable

Ce que vous allez vivre chez nous

Crédit Mutuel Alliance Fédérale est un acteur engagé et socialement responsable. Le groupe favorise le développement des compétences, la promotion interne, la protection sociale de haut niveau, la diversité, l’égalité professionnelle, et l’équilibre vie professionnelle/vie personnelle pour ses 75 000 collaborateurs.

Concrètement, à la Caisse Fédérale de Crédit Mutuel, nos collaborateurs bénéficient :

* Prime de participation et d’intéressement pouvant atteindre deux mois de salaire brut, selon les résultats du groupe
* Abondement
* Jusqu’à 23 jours de RTT par an
* 6ème semaine de congés payés
* Rythme de travail adapté avec télétravail jusqu’à 2 jours par semaine
* Accord en faveur des salariés en situation de handicap et des salariés proches aidants
* Protection sociale renforcée (mutuelle, prévoyance, retraite supplémentaire)
* Plan épargne entreprise et PERCO
* Politique parentale avantageuse
* Conditions bancaires et assurances préférentielles
* Avantages du CSE local
* Accès au restaurant d’entreprise ou tickets restaurant
* Prise en charge à 75% des frais de transport collectif
* Forfait de mobilités durables de 700€ pour covoiturants ou utilisateurs réguliers de vélo, trottinette électrique ou véhicules en autopartage
* Plateforme interne de covoiturage
* Parking éco-responsable à Strasbourg avec plus de 700 places pour vélos et mobilités douces
* Dispositifs de formation Groupe
* Accompagnement pour mobilité géographique et fonctionnelle

Ce que nous allons aimer chez vous

Connaissances et compétences

* Diplômé(e) d’un M2 en droit bancaire, droit des affaires ou droit des obligations
* Maîtrise du pack Office et des outils juridiques (LexisNexis, ELNet, Lamyline…)

Savoir-être - savoir-faire

* Rigueur, esprit d’analyse, synthèse, bonnes qualités rédactionnelles
* Organisation, réactivité, capacité à prendre des décisions dans un environnement exigeant
* Sens du service client
* Esprit d’équipe
* Aisance relationnelle, communication, gestion efficace des interactions avec diverses parties prenantes
* Pragmatisme, pédagogie
* Aptitude à faire des présentations de dossiers
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