Emeria, leader européen des services immobiliers, recrute ! Avec 3,5 millions de clients, un chiffre d'affaires d'1,5 milliard d'euros et plus de 15 000 collaborateurs répartis dans 7 pays en Europe, notre ambition, au-delà de renforcer notre position de leader, est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels au niveau international, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants. Dans un environnement multi-activités, multi-sites et réglementé, Emeria, anciennement Foncia Groupe, renforce son dispositif de conformité et de lutte contre la fraude. Rattaché.e à la Head of Compliance, le/la Chargé.e de Conformité & Lutte contre la Fraude contribue à la prévention, à la détection et au traitement des risques de fraude ainsi qu'au déploiement des dispositifs de conformité au sein des différentes entités du groupe. Il/elle intervient en étroite collaboration avec les équipes opérationnelles, juridiques, contrôle interne, financières, RH et les directions métiers. Vos futures missions et responsabilités Conformité et contrôle * Participer au déploiement des politiques et procédures de conformité du groupe. * Réaliser des contrôles de conformité et produire les reportings associés. * Accompagner les métiers dans l'application des règles et procédures internes. * Contribuer à la préparation des audits internes et externes. * Assurer une veille réglementaire sur les sujets de conformité et de lutte contre la fraude. Prévention et gestion du risque de fraudes * Participer à l'identification et à la cartographie des risques de fraudes. * Réaliser des analyses et investigations sur les situations suspectes ou signalées. * Contribuer à la définition et à l'amélioration des dispositifs de contrôle interne. * Mettre en œuvre des actions de prévention et de sensibilisation auprès des équipes. * Assurer le suivi des incidents et recommander les plans d'actions correctifs. Sensibilisation et accompagnement des équipes * Participer à la conception et à l'animation de formations de conformité. * Accompagner les opérationnels dans la compréhension des risques et des bonnes pratiques. * Promouvoir une culture d'intégrité et de prévention au sein de l'organisation. Ce que nous offrons : * L'opportunité de travailler au sein d'une entreprise en plein essor et en plein tournant digital, * Un environnement de travail stimulant et collaboratif en travaillant au cœur de la vie de tous, * Des opportunités de mobilité, transversale, hiérarchique ou encore géographique, il y a forcément une agence près de chez vous ! * Un accompagnement sur mesure via des outils internes : plateforme d'intégration, de mobilité interne et de formation. Vous demain : * Technologies : Apple avec suite Office - logiciel de gestion : Millenium (Intuitif et conçu en interne pour participer à la digitalisation de l'entreprise), Workday, * Avantages : Charte de télétravail, intéressement, restaurant d'entreprise, programme de cooptation, CSE (subvention annuelle). Des honoraires réduits pour les services Foncia (achat, location, location de vacances, diagnostics, travaux, assurances) et des avantages chez nos partenaires (location voiture, téléphonie, etc). * Conditions : Mutuelle et prévoyance, remboursement titre de transport à 50%, RTT et 13ème mois. * Mission Handicap : à disposition de tous nos salariés. La mobilité interne est dans l'ADN du groupe : vous pourrez évoluer dans le groupe, partout en France ou à l'international.
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