Créé récemment, ALTANEX est un cabinet de recrutement indépendant fondé sur des valeurs humaines fortes : authenticité, proximité et engagement.
Je travaille seule, en plaçant la relation humaine au cœur de chaque mission. Mon approche est sur-mesure, personnalisée et transparente, tant pour les candidats que pour les entreprises. L'objectif : créer des rencontres durables et sincères, qui font sens pour toutes les parties.
Mon expertise repose sur une écoute active, une connaissance fine des besoins, et un réel accompagnement à chaque étape du processus de recrutement.
Et si vous deveniez l'un des tout premiers talents que j'ai le plaisir de recruter ? Alors n'attendez plus : foncez, cette opportunité est peut-être faite pour vous !
ALTANEX recrute pour une PME clermontoise spécialisée en génie climatique qui poursuit son développement et crée un poste de Technico-Commercial H/F B TO C dédié à la vente de solutions de climatisation auprès des particuliers.
Votre mission
Véritable interface entre la technique et le commercial, vous jouez un rôle clé dans le développement de l'activité :
- Développer et gérer un portefeuille clients (particuliers)
- Identifier les besoins techniques des clients lors de rendez-vous
- Proposer des solutions de climatisation adaptées
- Élaborer des devis techniques
- Conseiller les clients avec une approche d'expert
- Assurer le suivi commercial jusqu'à la signature
Vos objectifs (6 à 12 mois)
- Monter en compétence sur les produits et solutions techniques
- Prendre en main les outils et méthodes internes
- Développer vos premiers contacts clients
- Gagner en autonomie sur les rendez-vous et les ventes
Un accompagnement est prévu dès votre intégration pour vous faire monter en puissance progressivement.
- Expérience de 3 à 10 ans en technico-commercial, idéalement dans la climatisation, le bâtiment ou les équipements techniques
- Bonne compréhension des environnements techniques
- Fibre commerciale et sens du conseil client
- Autonomie, organisation et esprit terrain
- Permis B requis
- Zone d'intervention : Auvergne mais particulièrement 03/63
- Type de contrat : CDI
- Temps de travail : 35h/semaine (organisation flexible, pas d'horaires fixes)
- Rémunération :Fixe : 1950 à 2150 brut
- Variable : à définir sur CA
Moyens mis à disposition :
- Véhicule de fonction
- PC portable
- Téléphone
- Fichier prospects
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
- Création de poste avec réel impact
- PME à taille humaine, en croissance
- Autonomie dans votre organisation
- Accompagnement et montée en compétences assurés
Si vous souhaitez évoluer dans un environnement technique stimulant avec une vraie dimension commerciale et conseil, ce poste est fait pour vous.
Postulez dès maintenant !
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