Assist. achats

Description du poste :

La Direction des Achats du groupe Sodiaal est composée de 5 pôles : le pôle Achats Packaging, le pôle Achats Ingrédients, le pôle Achats Indirects, le pôle Achats Logistique et le pôle Achats Energies. Une équipe chargée de l’analyse de la Performance permet d’avoir une vue d’ensemble de la performance de ces pôles vis-à-vis des objectifs définis.

Le pôle Achats Ingrédients pilote l’ensemble des achats d’ingrédients pour le groupe, représentant un volume annuel significatif de plus de 200M€. Le manager de l’équipe est également responsable de l’implémentation de la démarche Achats Responsables pour l’ensemble de la Direction des Achats.

Le pôle Achats Indirects regroupe les achats d’investissements dans nos usines (CAPEX), les achats de maintenance, les achats QHSE (Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement) ainsi que les achats tertiaires (IT, Marketing, Interim, Flotte véhicules, avec un volume d’affaires de plus de 570M€.

Dans ce contexte, nous recherchons un(e) alternant(e) pour accompagner l’équipe sur deux volets complémentaires :
- Achats Ingrédients & Achats indirects
- Programme Achats Responsables

Missions principales :

1. Acheteur au sien de la Direction des Achats

2. Vous serez intégré à l’équipe achats Ingrédients

3. Vous interviendrez sur des dossiers d’achat en support aux acheteurs Ingrédients et aux acheteurs Indirects (sourcing, référencement des fournisseurs et des matières, analyses, veille marchés, reportings, aide à la gestion administrative etc).

4. Support au déploiement des Achats Responsables :

Réalisation du bilan carbone du pôle achats incorporables

Participation à la mise en œuvre du plan d’actions 2026-2028 : intégration de critères ESG dans les process achats, consolidation des données fournisseurs, tableaux de bord et reporting, animation interne : création de supports, sensibilisation des acheteurs etc.

Profil recherché :

Formation :

Étudiant(e) en Bac+4/5 (école de commerce, école d’ingénieurs, université) avec une spécialisation en :

5. Achats

6. Supply Chain

7. Agroalimentaire / Sciences des ingrédients

8. RSE / Développement Durable

9. Management / Stratégie

Compétences recherchées :

10. Aisance avec les chiffres et l’analyse de données (Excel indispensable).

11. Capacité à structurer, synthétiser et présenter des informations.

12. Intérêt fort pour les achats, les ingrédients, et/ou la RSE.

13. Rigueur et organisation.

14. Bonne communication écrite et orale.

15. Anglais.

Qualités personnelles :

16. Curiosité et envie d’apprendre

17. Proactivité, capacité à prendre des initiatives

18. Goût pour le travail en équipe

19. Rigueur et fiabilité

20. Sensibilité aux sujets environnementaux et sociétaux

Avantages et rémunération :

21. Rémunération avantageuse, 13ème mois, prime vacances, participation, intéressement...

22. Accord de télétravail

23. Tickets restaurants de 10 € et/ou accès au Restaurant d’entreprise

24. Remboursement de la carte de transport (NAVIGO) à hauteur de 50%

25. Mutuelle, prévoyance

26. Avantages CSE

27. Un super roof top pour déguster un Candy ’Up