Le poste de Technicien de Maintenance H/F Sous la responsabilité du responsable maintenance, le Technicien de Maintenance a pour missions : * Effectuer toute intervention sur panne des chaînes de production, * Effectuer les tâches de travaux préventifs qui vous sont attribués, * Renseigner quotidiennement la GMAO en saisissant les bons de travaux réalisés et en sortant les pièces utilisées du stock, * Effectuer les opérations de contrôle des ponts roulants, * Détecter toute anomalie et effectuer les travaux nécessaires, après priorisation, * Respecter les plannings de maintenance préventive, et remettre en service les installations dans la mesure de vos capacités techniques, * Écouter les analyses du personnel en place et analyser à votre tour les dysfonctionnements. Poste à pourvoir en CDI. Package salarial attractif. Le profil recherché Issu(e) d'une formation Bac 2 minimum en maintenance ou équivalent, en tant que Technicien de Maintenance, vous bénéficiez d'une expérience significative acquise en milieu industriel. Rigoureux et pro-actif, vous êtes attentif aux règles de sécurité, et respectueux des procédures en vigueur. Une disponibilité est requise pendant les périodes de fermeture de l'entreprise (arrêts techniques, astreintes). Horaires postés 2*8. Poste soumis à astreintes. L'entreprise Page Personnel Ingénieurs et Techniciens recrute l'ensemble des fonctions techniques (Bac 2 minimum) pour des sociétés (PME, PMI et grands Groupes) issues du monde industriel (automobile, aéronautique, énergie, mécanique, etc) : Bureau d'études, R&D, projets, production, méthodes, maintenance, qualité, SAV, HSE. Notre client basé à Baillargues, recherche dans le cadre de son développement un Technicien de Maintenance. Découvrez l’entreprise Page Personnel Issu(e) d'une formation Bac 2 minimum en maintenance ou équivalent, en tant que Technicien de Maintenance, vous bénéficiez d'une expérience significative acquise en milieu industriel. Rigoureux et pro-actif, vous êtes attentif aux règles de sécurité, et respectueux des procédures en vigueur. Une disponibilité est requise pendant les périodes de fermeture de l'entreprise (arrêts techniques, astreintes). Horaires postés 2*8. Poste soumis à astreintes.
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