Responsable data et marketing stratégique - schiltigheim ou dijon - h/f h/f

Informations générales Entité de rattachement Groupama Grand Est est une entreprise mutualiste qui rayonne sur un territoire composé de 12 départements. De la Franche-Comté à l'Alsace et la Lorraine en passant par la Côte-D'Or et la Haute-Marne, Groupama Grand Est est un acteur économique important dans l'Est de la France, au plus proche de ses 392 164 sociétaires, 1 667 collaborateurs et 2 822 élus mutualistes. Référence 2026-63930 Localisation STRASBOURG CEDEX Intitulé du poste Responsable Data et Marketing Stratégique - Schiltigheim ou Dijon - H/F H/F Description de la mission Contexte et enjeux Groupama Grand Est accélère sa transformation autour de la donnée. Dans un environnement où les enjeux de performance, d’efficacité opérationnelle et d’innovation ne cessent de croître, la Caisse Régionale se dote d’un pôle Data structuré et crée un poste stratégique : Responsable Data & Marketing Stratégique, avec une mission centrale : valoriser la donnée pour booster le pilotage et la performance globale de Groupama Grand Est. Votre mission : donner une nouvelle dimension à la Data chez Groupama Grand Est En tant que Responsable Data & Marketing Stratégique, vous portez la vision, impulsez la dynamique Data et accompagnez les métiers dans une approche modernisée et performante de la donnée en y intégrant la vision marché. 1. Définir et piloter la stratégie Data et Marketing Stratégique de GGE Construire la feuille de route Data & pilotage en lien avec la Direction. Proposer des orientations innovantes pour développer la culture Data. Prioriser les demandes, arbitrer les projets et garantir la cohérence globale. Contribuer au développement des positions de l’entreprise sur le marché avec les études de Marketing Stratégique (concurrence, démographie, …). Mener une veille active sur les évolutions technologiques (IA, automatisation, reporting nouvelle génération…). 2. Structurer et animer une communauté Data Manager une équipe d’une dizaine de collaborateurs (manager de proximité, analystes, développeurs, coordinateur projet…). Fédérer et animer les analystes rattachés à d’autres services, en renforçant la communauté Data interne. Clarifier l’organisation, les rôles, les process et mettre en place des routines et outils collaboratifs. 3. Piloter la gouvernance et le traitement des demandes Data Fluidifier les circuits de validation, d’arbitrage et de production des analyses. Animer les instances dédiées pour garantir transparence, cohérence et réactivité. 4. Accompagner les métiers dans l’usage de la donnée Conseiller et former les directions métiers sur l'exploitation des données et des outils. Faciliter l’expression des besoins, la priorisation et l’adoption des solutions Data. Soutenir la montée en maturité Data des équipes. 5. Superviser les travaux opérationnels Assurer le pilotage des tableaux de bord, analyses régulières ou ad hoc, et extractions. Suivre l’avancement des projets et communiquer sur les décisions et réalisations. Piloter et analyser les travaux de marketing stratégique, mettre à disposition les informations. Piloter directement certains travaux stratégiques. Profil Formation & expérience : Bac5 : actuariat, statistiques, école d’ingénieur, université, école de management… Expérience de 5 à 10 ans minimum dans la gestion de la donnée, l’analyse, ou le pilotage commercial/technique en assurance. Expérience confirmée en management d’équipe et en animation transverse. Hard skills : Solide culture assurance (actuariat, statistiques, sinistres, commercial…). Capacité à structurer une organisation, une gouvernance et des process. Maîtrise des outils Data / reporting : Qlik Sense, Power BI, Excel avancé… Intérêt marqué pour l’innovation, l’IA et la transformation Data. Soft skills : Leadership naturel, capacité à fédérer et accompagner le changement. Pédagogie, sens de la vulgarisation, goût pour la transmission. Rigueur, esprit d’analyse, sens des priorités. Aisance relationnelle, travail en transversal, animation de communautés. Évolutions possibles : Ce poste offre de belles perspectives : à mesure que la maturité Data de GGE progresse, vous pourrez élargir votre périmètre et piloter des projets stratégiques d’envergure. Pourquoi rejoindre Groupama Grand Est ? Une entreprise engagée dans une transformation ambitieuse où la donnée est au cœur des décisions. Un poste clé, visible, avec un impact direct sur la performance de l’entreprise. L’opportunité de structurer un pôle Data, d’innover et de contribuer activement à la stratégie de GGE. Rejoindre une équipe à taille humaine dans un groupe solide et reconnu. Profil principal Actuariat / Statistiques - Statistiques Type de contrat CDI Télétravail Partiel Statut conventionnel appliqué/ Classe CCN Stés Assurance 27 mai 1992/Classe 7 Catégorie emploi Cadre Management d'équipe Oui Localisation du poste à pourvoir France, Grand Est, BAS RHIN (67) Ville Schiltigheim Code postal 101 Rte de Hausbergen, 67300 Schiltigheim, France Critères candidat Niveau d'études min. requis Bac5 et plus Niveau d'expérience min. requis 2 à 5 ans Date limite de dépôt de candidature 03/04/2026