Connaissez-vous ANEA ?
Nous sommes une société spécialisée en Perfusion & Nutrition, qui connait une très forte croissance depuis sa création en 2016. Le mode de fonctionnement stimulant d'une start-up certifiée HappyAtWork, avec une ambition d'un grand groupe vous intéresse ? Rejoignez-nous ! Délégué Hospitalier en Perfusion et Nutrition Artificielle (H/F) - CDI - La Côte d'Opale.
Poste basé en région Hauts-de-France (La Côte d'Opale) - mobilité régionale requise
Vous souhaitez mettre vos compétences commerciales et votre connaissance du secteur santé au service d'un métier porteur de sens ? Rejoignez un acteur majeur de la santé à domicile ! Nous attendons de nouveaux talents pour rejoindre notre équipe !
Qui sommes-nous ?
Prestataire de santé à domicile reconnu, nous accompagnons les patients dans leur parcours de soins à domicile avec expertise, bienveillance et exigence. Spécialisés dans plusieurs domaines thérapeutiques (perfusion, nutrition, respiratoire), nous plaçons l'humain au coeur de notre mission.
Vos missions :
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Délégué Hospitalier sur la Perfusion et Nutrition Artificielle (H/F) pour piloter et développer l'activité sur la région Côte d'Opale.
Sous la responsabilité de la Direction Commerciale et en lien avec les équipes coordination, vos missions seront les suivantes :
1. Développement commercial :
- Identifier, prospecter et fidéliser les prescripteurs hospitaliers et libéraux (médecins, diététiciens, pharmaciens)
- Assurer la promotion de nos services et dispositifs auprès des professionnels de santé
- Mettre en oeuvre une stratégie de conquête et de croissance sur la région
- Evolution sur une création d'équipe commercial.
2. Animation de réseau :
- Travailler en collaboration avec les équipes de coordination pour garantir la qualité des prises en charge
- Organiser des actions de communication ciblées (réunions, formations, staffs)
3. Suivi de performance :
- Suivre les indicateurs d'activité et proposer des plans d'action adaptés
- Assurer un reporting régulier à la direction
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