La Direction de l’Action Sociale recrute un/une Chargé(e) de Pilotage H/F au sein du pôle d’appui au Pilotage d’un Département qui regroupera la prévention et l’appui au pilotage. Le Pôle Appui au pilotage est en charge : - de la production et du suivi des indicateurs de l’Action Sociale - de la mise à disposition et de l’évolution des requêtes des données de l’Action Sociale - du traitement et d’échanges de données avec les prestataires externes - de la coordination du plan de maîtrise des risques - du suivi budgétaire et de l’arrêté des comptes de plusieurs budgets (retraités du régime général, ex travailleurs indépendants, retraités de la fonction publique d’état) (45 M€ de budget par an) Il est composé de : - 1 coordinatrice chargée de mission, en charge du budget - 1 statisticienne - 1 chargé de pilotage Placé sous la responsabilité de la Responsable du Département, vous aurez comme missions : - Élaborer les budgets prévisionnels et assurer le suivi pour communication à la Direction - Exploiter les données comptables et les indicateurs de pilotage permettant d'affiner les estimations annuelles - Préparer le dialogue de gestion budgétaire biannuel avec la CNAV - Superviser et valider les écritures de dépenses comptables quotidiennes - Assurer la clôture annuelle des comptes en lien avec la Direction Comptable et Financière : écritures de fin d’année, rédaction des feuilles de travail de l’arrêté des comptes, analyse des évolutions des postes comptables (revue analytique) - Proposer de nouveaux indicateurs ou outils d'aide à la définition et à l'évaluation du pilotage de la Direction - Suivre les effectifs et les coûts de fonctionnement de la Direction de l’Action Sociale et préparer le dialogue de gestion avec la Direction Déléguée de la Carsat - Mener des études ou des analyses selon les besoins - Apporter une entraide sur les travaux de maîtrise des risques - Contribuer aux réflexions nationales initiées par la CNAV et piloter des projets - Coopérer avec les autres départements de la Direction de l’Action Sociale et les autres Directions de l'organisme ainsi que les partenaires extérieurs Dans le cadre de toutes ces activités, vous devrez veiller au respect des règles en matière de confidentialité et de respect du secret professionnel. Conditions Nature du contrat: CDI Statut: Cadre Niveau 5B-Coeff 305 Rémunération: salaire à partir de 2 320.86€ brut mensuel/14 mois soit 32 492.10€ brut annuel, selon profil Prise de poste dès que possible Poste basé sur le site de Foch (5 avenue Foch 69006 LYON) Télétravail : Le télétravail est possible à hauteur de 2 jours/semaine avec des présences sur site en commun avec l’ensemble de l’équipe - Dès la prise de poste dans le cadre d’une mobilité interne - Après la période d’essai pour les embauches externes et mutations Avantages : - Contrat 39h20 jours de RTT ou 36h3 jours de RTT - Horaire variable - Rémunération sur 14 mois - Intéressement - Tickets restaurants : 11.52€ - Participation aux transports : 75% - CSE - Mutuelle d’entreprise Compétences requises : Aptitude à comprendre et à s’approprier des orientations de la politique d’Action Sociale tant d’un point de vue interne qu’externe dans un environnement complexe et évolutif Organiser son activité en tenant compte des objectifs, moyens, contraintes et échéances Synthétiser et analyser des informations comptables, budgétaires et financières Capacité à expliquer des données financières à des non‑initiés Capacités avérées à travailler en équipe et à collaborer avec les services opérationnels, la Direction comptable et financière, le contrôle de gestion Bonne maîtrise des connaissances comptables Maitrise des applications informatiques (Word, Excel, outils collaboratifs) Connaissance de l’outil SAP et du fonctionnement budgétaire des Organismes sociaux ou être en capacité à l’acquérir Niveau BAC5 dans le domaine du Contrôle de gestion ou à minima un diplôme BAC2 dans la Gestion/Contrôle de gestion/Comptabilité avec une première expérience significative dans ce domaine. La Carsat Rhône-Alpes (1972 collaborateurs) est un organisme de droit privé chargé de l'exécution d'une mission de service public. Elle intervient sur les sujets de la retraite, de l'accompagnement social et des risques professionnels. Elle exerce ses missions auprès des salariés, des retraités et des entreprises sur la région Rhône-Alpes. Au sein de la Carsat, la Direction de l’Action Sociale a pour mission prioritaire la prévention des risques liés au vieillissement des retraités. Elle pilote des budgets d’intervention en action sociale. Nous recherchons des personnes autonomes, rigoureuses, et organisées. Vous avez une forte adaptabilité et aimez le travail en équipe ? Vous êtes motivé(e) ? Vous avez envie de contribuer à une mission de service public ? N’hésitez plus, postulez !
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