Publiée le 17 juin
Mission du poste
À propos du poste :
L'AASEAA (Association Auboise de Sauvegarde de l'Enfance, de l'Adolescence et des Adultes de l'Aube), qui compte 12 établissements et 300 salariés, recrute un Éducateur spécialisé (H/F) en CDD de remplacement pour sa MECS Centre Éducatif située à Rosières-près-Troyes.
Missions :
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité du chef de service, vous participez à l'accompagnement éducatif des jeunes accueillis dans un cadre bienveillant et sécurisant.
Assurer l'accompagnement éducatif et la sécurité des jeunes au quotidien ;
Mettre en œuvre et suivre les projets personnalisés en qualité de référent éducatif ;
Animer des activités éducatives individuelles et collectives ;
Organiser et encadrer des activités ainsi que des séjours éducatifs ;
Travailler en lien avec les familles, l'Aide Sociale à l'Enfance et les partenaires ;
Rédiger les écrits professionnels et mettre à jour le dossier informatisé des usagers ;
Participer à la vie institutionnelle (réunions, projets, groupes de réflexion).
Profil recherché :
Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé exigé ;
Connaissance du secteur de la protection de l'enfance appréciée ;
Aptitudes au travail en équipe, qualités relationnelles et rédactionnelles ;
Permis B indispensable.
Rémunération selon les dispositions de la Convention Collective Nationale 66 (CCN 66).
Profil recherché
Experience: 1 An(s)
Compétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultés
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
