Responsable commercial export h/f

Responsable commercial export H/F #67407

- Offre publiée le 05/05

Talents Commerciaux, cabinet de recrutement spécialisé en Commerce et Marketing, vous propose régulièrement des offres d’emploi ciblées sur ces métiers.


Les missions principales pour le poste Responsable commercial export H/F

Nous recherchons pour un de nos clients, entreprise industrielle française spécialisée dans la robinetterie et des sanitaires, un responsable commercial export H/F.

Sous la responsabilité du directeur export, vous aurez la mission de piloter et développer la zone Afrique (hors Maroc et pays lusophones), Grèce, Turquie et Chypre. Poste basé en Ile de France (92)

Sous la responsabilité du Directeur Export, le Chef de Zone définit et met en œuvre la stratégie commerciale de sa zone. Véritable développeur d’affaires, il anime le réseau de distribution, accroît la prescription auprès des maîtres d’ouvrage et prescripteurs, gère les projets de A à Z, et pilote le développement du chiffre d’affaires et de la marge.

* Définir la stratégie commerciale export de sa zone
* Développer la prescription technique auprès des acteurs du bâtiment (collectivités, BET, architectes, etc.)
* Suivre les projets de la conception à la livraison
* Prospecter de nouveaux clients et ouvrir de nouveaux marchés
* Fidéliser et animer le réseau de distribution
* Gérer les offres commerciales, les contrats et les engagements
* Participer aux salons professionnels et événements clients
* Remonter les infos terrain et proposer des actions marketing ciblées


Le profil recherché

Profil recherché :

* Formation commerciale avec forte appétence technique
* Expérience réussie (min. 5 ans) en vente B2B, idéalement chez un fabricant ou distributeur
* Très bonnes compétences en prescription technique
* Connaissance du secteur bâtiment ou environnement connexe
* Forte autonomie, goût du terrain, esprit chasseur et sens de la relation client
* Maîtrise des outils bureautiques et CRM
* Disponible pour déplacements internationaux (2 à 3 fois/mois)

Atouts du poste :

* Poste stratégique avec une forte autonomie
* Produits reconnus et déjà implantés
* Formation technique & soutien interne
* Outils digitaux de pilotage avancés
* Package attractif : fixe 55-60k + variable 10-12k + participation aux bénéfice, mutuelle entreprise 70%, complémentaire retraite, chèques vacances.

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1 seul entretien avec le cabinet avant de rencontrer nos clients

Suivi de A à Z, jusqu’à la fin de la période d’intégration


Ce que nos candidats disent de nous

Un recrutement top chrono, en 4 jours Talents Commerciaux a planifié le RDV téléphonique et le RDV avec l’employeur ! Vraiment la ...

Très bonne expérience. Ma conseillère était au top! Réactive et investie, elle a su répondre à toutes mes questions. Grâce elle j’ai ...

Professionnels du début jusqu’à mon recrutement : un suivi, des retours, un texto d’encouragement avant l’un de mes derniers entretiens avec mon ...

Cabinet très professionnel, sérieux, qui s’intéresse aux candidats au delà du papier… objectif et transparent. J’ai rarement eu affaire à un recrutement ...

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