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Garde moniteur au sein du pôle marin

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Moniteur
Publiée le 12 mai
Description de l'offre

Vos missions en quelques mots Le garde moniteur avec ses compétences d' Inspecteur de l’Environnement est le référent en terme de connaissance de son territoire (composantes des patrimoines, relations avec les usagers, identification des enjeux,…). Il assure les missions de surveillance et de protection. Il informe, accueille le public et contribue au suivi scientifique des espèces, milieux et habitats. Il assure ainsi au quotidien un rôle de représentation du parc national sur le terrain en interface avec les usagers, acteurs du territoire et les collectivités. Activités principales du poste : Sous l'autorité du chef du pôle marin, l’agent : participe à la mise en œuvre du programme du COP ; participe à la mise en œuvre de la charte de territoire du Parc dans la partie milieux marins en lien avec les techniciens du développement local et le département Patrimoine et territoires ; assure les missions de police de l'environnement et de la mise en œuvre du plan régional de contrôle des pêches maritimes et de l’environnement marin (PRCPMEM) ; participation aux suivis scientifiques et aux protocoles terrestres et marins du parc ; participe à l’acquisition de connaissance et suivi des espèces terrestres et marines ; participe aux missions de surveillance et d'animation du territoire ; interagit avec les acteurs locaux (pêcheurs, plongeurs, plaisanciers, opérateurs touristiques) ; met en œuvre la charte de la plongée sous-marine et le code de bonne conduite des opérateurs touristiques ; assure le suivi et l’entretien des dispositifs d'amarrage et de balisage ; instruit les demandes d’avis et autorisations concernant le PM ; sensibilise le public aux enjeux du parc et à l’Écologie et Enseignement au Développement Durable ; assure l’encadrement des personnes pouvant être placés sous leur responsabilité ; mène et coordonne des actions de gestion, d’aménagement et de mise en valeur du patrimoine naturel ; accompagne les acteurs extérieurs (stagiaires, jeunes en insertion…) dans le cadre de la formation Activités annexes du poste : Dans le cadre de ses missions liées au mouillages et au balisage en mer l’agent sera amené à participer activement à l’identification de la fréquentation des cœurs marins du Parc national. Il tiendra à jour un catalogue descriptif et dynamique des équipements en propriété et / ou en gestion du Parc national en mer (balises, mouillages, espars, bouées…) et à la côte (panneaux, signalétiques…). L'agent jouera le rôle de référent en matière d'ornithologie. En cas d'absence du chef de pôle, il pourra également être chargé d'assurer l'intérim. A la demande de son manager, l’agent peut être amené à effectuer toute autre tâche, nécessaire et compatible avec ses fonctions, relevant du service. Profil recherché COMPÉTENCES Connaissances Code général de la fonction publique Droits et obligations des agents publics Code de l'environnement Connaissance du cadre du service public et de ses exigences Connaissance des règles de sécurité liées aux interventions en milieu marin Environnement administratif, institutionnel et politique Plongeur scaphandrier classe 1 ou 2 Qualification port d’arme Commissionnement inspecteur de l’environnement, eau et nature Connaissances des espèces naturalistes des milieux marins et littoraux Connaissance des pratiques d’activités nautiques et des acteurs du monde de la pêche en Guadeloupe Photographe sous marin Langues Anglais Espagnol Créole Savoirs-faire Navigation maritime – Permis côtier minimum Expérience des relations avec les autres administrations de la mer (gendarmerie nautique et maritimes…) Techniques et outils de communication et de médiation Techniques de suivis et protocoles scientifiques Techniques et outils de pédagogie à destination des scolaires et des visiteurs Premiers secours Santé et Sécurité au Travail Capacité à assurer les missions en conditions opérationnelles variées (terrain, mer, horaires adaptés) Capacité à intervenir dans le respect des priorités définies par la hiérarchie Aptitude à organiser son activité en tenant compte des besoins du service Savoirs-êtres Sens du service public et engagement dans la continuité des missions Esprit d’équipe et sens des responsabilités Capacité à s’adapter aux contraintes opérationnelles du service Sens de l’écoute Diplomatie Sens de l'observation Adaptabilité Pédagogie Rigueur Autonomie Aptitude au travail manuel Niveau d'études minimum requis Niveau Niveau 5 Diplômes de niveau bac 2 Spécialisation Forêts, espaces naturels, faune sauvage, pêche, Aménagement du territoire, développement, urbanisme, Protection et développement du patrimoine Éléments de candidature Documents à transmettre Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

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