Chargé de formation (h/f) - alternance

Alternance à pourvoir en alternance à partir de septembre 2025.???? Lieu : Gennevilliers (92 - ligne 13 Gabriel Péri)???? Début : Septembre 2025Tu cherches une alternance challengeante au sein d’une entreprise leader sur son marché ? Prisma Media t’ouvre ses portes pour une aventure au cœur des Ressources Humaines !???? Tes missions :???? Participer au déploiement du plan de développement des compétencesOrganisation des projets de formation individuels et collectifs : brief du besoin, recherche de programmes, cadrageLogistique : réservation des salles, accueil des intervenantsPlanification des sessions et suivi avec les managers, participants et organismesRelations avec l’OPCO (financements, prises en charge)Suivi des formations obligatoires GroupeCommunication interne RH (LMS, dispositifs externes, formations en libre accès)???? Assurer la gestion administrative & financière des formations Constitution des dossiers : convocations, conventions, devis Saisie des heures de formation sur le SIRH Suivi des demandes OPCO et bons de commande Administration de la plateforme LMS (Talentsoft)???? Contribuer aux reporting & bilans RHReporting trimestriels, bilans prévisionnels/définitifsPréparation des éléments pour le CSE, la commission formation, bilan social, égalité F/H, etc.???? Ce que tu vas y gagner ?Une expérience immersive dans les RHUne montée en compétences sur des sujets stratégiquesUne ambiance de travail dynamique avec une équipe bienveillante????‍????????‍???? Ton profil :Tu es en formation Bac+4/5 en RH, gestion ou école de commerceTu es curieux.se, rigoureux.se et doté.e d’un excellent relationnelTu as une première expérience en RH (stage ou alternance) ? C’est un plus !???? Pourquoi nous rejoindre ?Prisma Media, c’est le leader de la presse bi-média en France, avec des marques emblématiques (Capital, Voici, GEO, Télé-Loisirs…) et une dynamique en constante évolution. En intégrant notre Direction des Ressources Humaines, tu travailleras aux côtés de Flora (Chargée de formation) et Manon (Responsable recrutement, mobilité et formation) pour accompagner nos collaborateurs et faire grandir nos talents.???? Les petits plus chez nous ?Rémunération selon barème et 13ème mois6 semaines de congés payés + 5 jours de révisions1 à 2 jours de télétravail par semaine donnant lieu au versement d'une indemnité de 30 € par mois et de 4 tickets restaurantsDes locaux lumineux et spacieuxCafé et thé gratuits, cantine de qualité avec des produits de saisons cuisinés sur placeDes formations & conférences mensuelles sur des thématiques diverses : réseaux sociaux, développement personnel, intelligence artificielle…Des events annuels : Garden party, journées Vis ma vie, afterwork…Un métro (ligne 13 - Gabriel Peri) à deux minutes à pied et des navettes pour ceux qui préfèrent le RER