Nous recherchons pour notre client, officiant dans lun des centres hospitaliers de notre belle ville de Nice, un Responsable Paie Confirmé pour un CDD de 5 mois, afin de remplacer le titulaire dès que possible. Vous serez à la tête de léquipe en charge du service paie et veillerez à la conformité des données transmises selon la législation, tout en contribuant au contrôle de gestion sociale et au suivi budgétaire des ressources humaines.
Responsabilités
* Garantir lexactitude de la paie et être le référent de l’équipe sur les dossiers importants.
* Mettre à jour l’outil de gestion de la paie et assurer la relation auprès du service support interne et du service support du logiciel de paie.
* Assurer le management des Gestionnaires Paie et du Gestionnaire GTA.
* Échanger et transmettre les informations avec les services comptables.
* En relation avec le Directeur des Ressources Humaines, remonter les dysfonctionnements et proposer des plans d’action.
Profil recherché
* Connaissance de la législation sociale et des contraintes légales en matière de rémunération.
* Connaissance de la CCN 51 FEHAP.
* Maîtrise du pack office et des logiciels paies.
* Connaissance en gestion financière et budgétaire.
* Gestion et conduite de projets.
* Management, animation d’équipe, capacité à fédérer et leadership.
Informations complémentaires
* Type de contrat : CDI (5 mois).
* Durée du travail : 35 h/semaine, travail en journée.
* Rémunération : 54 000 € bruts annuels.
* Avantages : Place de parking au sein de l’établissement.
Profil souhaité
* Expérience minimum : 3 ans, indispensable.
Compétences
* Gérer la paie.
* Mettre en place des solutions d’amélioration de la performance.
* Piloter des opérations liées à la gestion des emplois et des compétences.
Employeur
3 à 5 salariés.
Tout candidat en situation de handicap est le bienvenu. Les postes sont ouverts à la candidature.
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