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Ingenieur cvc expérimenté f/h

Marquette-lez-Lille
CDI
OPTIMISATION CONSTRUCTION RENOVATION
De 42 000 € à 46 000 € par an
Publiée le 15 février
Description de l'offre

Le (a) titulaire du poste prendra en charge les projets CVC de l’entreprise. Il (elle) assure la coordination des différentes phases de l’affaires qui lui est confiée, de l’établissement de l’offre jusqu’à la clôture de celle-ci. Il (elle) garantit la réponse technique aux clients suite à un appel d’offre en analysant la demande (cahier des charges, descriptif, plans, schémas…). Il (elle) assure un rôle commercial auprès de la clientèle suivie en répondant commercialement aux demandes et en développant une argumentation technique performante et différenciatrice de la concurrence Il (elle) garantit la réalisation de la prestation complète une fois l’offre validée en réalisant les études techniques, et si besoin le suivi des travaux. Il (elle) contribue à la rentabilité des affaires pilotées en veillant à l’image de service et de qualité de l’entreprise. Formation de niveau Bac 5 : Master de recherche, ou master professionnel dans le domaine du génie climatique, avec une spécialisation en énergie, en énergétique ou en thermie Diplôme d’école d’ingénieurs, généraliste ou avec une spécialité en génie climatique/énergétique Une expérience minimum de cinq ans est demandée pour le poste. Compétences techniques : Connaissances élémentaires des techniques du bâtiment (thermique/fluides, électrique et hydraulique) Savoir-faire sur les méthodes de planification et de construction ; les équipements et matériaux Connaissance de logiciels professionnels de simulation et conception Maîtrise des outils informatiques pack Office (Word, Excel, PowerPoint) Une bonne connaissance et maitrise de l’outil PLEIADES et PERENOUD est indispensable. OCR est un bureau d études à taille humaine qui continue son développement en 2026, nous recherchons un(e) ingénieur(e) CVC expérimenté(e). Votre métier vous passionne, vous souhaitez l exercer dans une entreprise où l équilibre entre vie privée et vie professionnelle est pris en compte, où le bien-être des salarié(e)s fait partie de notre politique RH, alors venez nous rejoindre.

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