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Alternant preparateur methodes tuayuterie industrielle 76 h/f

Le Havre
Alternance
Foselev
Préparateur méthodes
Publiée le 12 avril
Description de l'offre

FOSELEV AGINTIS, filiale du Groupe FOSELEV, est spécialisée dans la tuyauterie industrielle, la maintenance et les projets techniques à forte valeur ajoutée, notamment en environnements exigeants (nucléaire, industrie, énergie). Envie de passer du plan au terrain et du terrain au plan ?
Rejoignez FOSELEV AGINTIS au Havre et participez à la préparation et à la conception de projets industriels au coeur d'environnements exigeants (énergie, industrie, maintenance). Vos missions : À la croisée du bureau d'études et du terrain, vous intervenez sur l'ensemble du cycle de préparation et de conception : Côté Méthodes :
- Préparer les dossiers d'intervention (gammes, modes opératoires)
- Analyser les besoins techniques à partir des plans et cahiers des charges
- Définir les moyens humains et matériels nécessaires
- Participer à la planification des travaux
- Suivre l'avancement chantier et ajuster les méthodes

Côté Dessin :
- Réaliser des plans d'ensemble et de détail (2D/3D)
- Modéliser des installations (tuyauterie, structures, équipements)
- Mettre à jour les plans selon les retours terrain
- Participer aux études de conception et d'exécution

Ce poste est fait pour vous si :

- Vous préparez un BUT / Licence Pro (CAPI, CACTUS, CPI, Génie mécanique ou industriel)
- Vous avez idéalement déjà réalisé un Bac Pro ou un BTS en alternance
- Vous avez des bases en CAO (AutoCAD, SolidWorks, E3D, PDMS)
- Vous êtes attiré(e) par les environnements industriels et le terrain
- Vous êtes rigoureux(se), curieux(se) et organisé(e)
- Vous aimez travailler en équipe et faire le lien entre études et chantier

FOSELEV Agintis est fait pour vous si :

- Vous recherchez un esprit d'équipe et une cohésion familiale
- Une grande réactivité qui implique un pouvoir d'initiative fort
- Un accompagnement de vos ambitions professionnelles : c'est à vous de dessiner votre parcours professionnel.

Notre process de recrutement :

Étape 1 : Entretien téléphonique avec Laure-hélène LEVRAT, la chargée de recrutement (15 min)

Étape 2 : Entretien Manager (60 min)

Une évaluation complémentaire (test technique) peut vous être proposé en cours de processus.

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