Job Description
Envie de mettre vos compétences au service de la mobilité et de la sécurité des routes tout en évoluant dans un environnement dynamique et concret ? Rejoignez-nous à Auneau et participez au quotidien à l’entretien du réseau routier départemental.”
Qui sommes-nous ?
Le conseil départemental accompagne près de 433 300 habitants au quotidien grâce à ses 30 conseillers et ses 2 000 collaborateurs répartis sur tout le territoire. Chef de fil de l’action sociale et solidaire, le département œuvre en faveur de la santé, l’autonomie et l’insertion des personnes éloignées de l’emploi. Il participe activement à l’aménagement du territoire à travers ses 7 500 km de routes, et à l’éducation avec ses 39 collèges.
Sur le plan économique, Eure-et-Loir bénéficie d'une diversité de secteurs, allant de l'agriculture et de l'agroalimentaire à l'industrie pharmaceutique, en passant par le tourisme et les services. Cette diversification contribue à une économie robuste et à un marché du travail dynamique.
En ce qui concerne les services et les infrastructures, le département offre un large éventail d'établissements scolaires, de centres de santé et d'infrastructures culturelles.
La vie en Eure-et-Loir est marquée par la convivialité, la qualité de vie et la diversité des opportunités, faisant de ce département un lieu attrayant pour ceux qui recherchent un équilibre entre la tranquillité de la campagne et les avantages de la vie urbaine.
Votre mission au quotidien :
Sous l’autorité du chef du centre de mobilité, Vous serez au cœur de l’entretien et de l’exploitation du domaine public routier départemental. Votre rôle est essentiel pour garantir la sécurité, la fluidité et la qualité du réseau routier. Vous interviendrez sur des missions variées et concrètes, que ce soit pour l’entretien des chaussées, des équipements ou des ouvrages d’art. Vous serez également en charge de la signalisation, verticale comme horizontale, et de la pose de signalisation temporaire sur les chantiers.
Votre quotidien pourra aussi inclure la réalisation de revêtements routiers ponctuels, l’entretien courant des bâtiments et des matériels, ainsi que la participation au service hivernal avec la conduite d’engins. En cas d’accident ou d’événement météorologique, Vous serez sur le terrain pour assurer la sécurité et le bon déroulement de la circulation. Votre travail se déroulera en équipe, avec un esprit de solidarité et de coopération, et parfois sous alternats manuels pour réguler la circulation.
Nous mettons à Votre disposition les moyens nécessaires pour réaliser ces missions dans les meilleures conditions : véhicules adaptés, engins de travaux publics, équipements de sécurité et matériels pour l’entretien courant. Vous participerez aussi aux permanences estivales et aux interventions ponctuelles hors horaires habituels, avec un encadrement qui veille à votre sécurité et à Votre intégration.
Profil
Vos compétences utiles :
Pour réussir dans ce poste, Vous devez maîtriser la conduite d’engins (fauchage, engins de chantier) et connaître les règles d’hygiène et de sécurité sur les chantiers. La polyvalence est essentielle : savoir intervenir en maçonnerie, petite mécanique ou peinture est un atout. Le sens du travail en équipe et la rigueur dans l’exécution des missions sont indispensables. Le permis B et C sont requis, le CACES et le permis CE étant fortement souhaités. Une expérience dans le domaine agricole, le BTP ou la maçonnerie sera un plus.
Informations contractuelles
Pourquoi nous?
Au département d'Eure-et-Loir, nous sommes conscients que nos collaborateurs sont les piliers de notre réussite. C'est pourquoi nous mettons un point d'honneur à proposer une politique salariale attractive et motivante, à la hauteur de votre engagement et de vos compétences. Prenant soin de nos salariés, nous proposons une rémunération stimulante ponctuée de primes attractives.
D'autres avantages sont prévus pour vous :
Flexibilité et équilibre travail-vie privée :
Télétravail, récupération, horaires de travail flexibles.
Soutien à la santé et au bien-être :
Services de conseil en santé mentale.
Assurance et protection sociale :
Assurance maladie complémentaire, prévoyance.
Développement de carrière et opportunités de croissance :
Formations, communauté managériale, analyse des pratiques professionnelles, opportunités de mobilité interne, charte de mobilité interne.
Culture d'entreprise et engagement des employés :
Événements d'entreprise réguliers journée intégration, des agents, des vœux, programmes de reconnaissance des employés MARcel.
Avantages sociaux et communautaires :
Amicale, CNAS (équivalent au CE), sport le midi.
Soutien à la mobilité et environnement de travail :
Forfait mobilité durable, vélo électriques de service, réseaux de transport accessibles, fourniture d'équipements technologiques de pointe (ordinateurs, logiciels, etc), smartphone pour tous les agents, PC portables...
Autres initiatives de développement durable :
Fresqueurs en interne.
Restauration :
Tickets restaurant
Cet ensemble d'avantages souligne l'engagement du département d'Eure-et-Loir à créer un environnement de travail valorisant, où le bien-être et le développement professionnel de chacun sont une priorité.
Qu'attendre de nous ?
Découvrez ici comment notre équipe s'épanouit dans un environnement de travail stimulant et respectueux, axé sur la collaboration, la croissance et le développement personnel.
Vos prochaines étapes :
Si, au plus intime de vous-même, s’éveille cette volonté de préserver et d’embellir un lieu dédié à l’apprentissage, de contribuer à l’harmonie silencieuse mais essentielle qui métamorphose chaque recoin du collège en un havre propice à l’épanouissement des élèves, alors ce rôle d'agent de maintenance des collèges vous attend. Cliquez sur le bouton "Postuler" et faites le premier pas vers notre aventure collective.
Pour aller plus loin, retrouvez nous en images :
* Découvrez ici vos futurs collègues en vidéo
* Découvrez ici nos locaux qui sont confortables et vous attendent
* Découvrez ici le message d'accueil que vous a réservé la direction en vidéo
Requirements
Diplôme préparé durant le contrat d'apprentissage : Licence ou Master spécialisé dans les domaines suivants : contrôle de gestion, finance, administration des collectivités Nous recherchons Un personne motivée, rigoureuse et organisée Des connaissances des logiciels bureautiques Goût du chiffre, de l'analyse et de la synthèse Bonne communication De la discrétion et de la neutralité
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