Régisseur de la salle de l'espace robert hossein - mairie de lourdes

Vos missions en quelques mots Avec près de 14 000 habitants, la ville de Lourdes est la seconde ville de la Communauté d’Agglomération Tarbes-Lourdes-Pyrénées, et la seconde ville du département des Hautes-Pyrénées. Centre international de pèlerinage catholique, la ville accueille des millions de pèlerins ou visiteurs chaque année, venus du monde entier. Elle bénéficie d’un positionnement géographique privilégié et d’un cadre de vie exceptionnel. Surclassée 40 000 - 80 000 habitants, la ville de Lourdes porte un projet ambitieux et dynamique “Lourdes, Coeur des Pyrénées” qui a pour objectif de transformer la ville et de la rendre plus attractive. Avec près de 300 agents, la ville de Lourdes est une collectivité dynamique, tournée vers l’avenir et qui relève des défis au quotidien, dans un contexte spécifique de ville touristique, qui accueille des visiteurs du monde entier. Aujourd’hui, en prévision d’un départ à la retraite, la ville de Lourdes recrute : Un(e) Régisseur(se) de la salle de l’Espace Robert Hossein Catégorie C à B / Filière technique Temps complet Sous la hiérarchie de la Responsable du service Culture-Evénementiel, assure le rôle de Technicien de spectacles pour l’ensemble des manifestations organisées à l’Espace Robert Hossein (ERH) et de Responsable du service sonorisation. - Elaboration et préparation technique des manifestations organisées à l’ERH en lien avec le service Culture-Evénementiel : missions administratives du planning, du domaine sécuritaire et maintien à jour du registre de sécurité de la salle. - Recevoir les associations, troupes, groupes, organiser les réunions de préparation technique et veiller au bon déroulement de chaque manifestation au niveau technique, matériel, besoins humains et sécuritaires. - Intervention technique (sonorisation et scénique) sur les manifestations extérieures de la ville de Lourdes - Prise en compte et réalisation des sonorisations externes : événements sportifs, cérémonies, concerts. - Assistance et gestion de la programmation technique culturelle en lien avec le programmateur Culturel. - Mise en place d’une méthode d’évacuation concernant le volet incendie ou attentat (Exercices pratiques). - Supérieur hiérarchique des agents travaillant à l’ERH : élaboration des plannings des agents de l’ERH, tenu d’un tableau récapitulatif des heures, des congés (faire un état mensuel à son supérieur hiérarchique à la fin de chaque mois). Travail le week-end, jours fériés et en soirée. Horaires irréguliers avec amplitude variable en fonction des contraintes liées à l’organisation des spectacles. Rythme de travail soutenu, pics d’activités liés à la programmation des spectacles. Grande disponibilité. Profil recherché Les savoirs : - CACES nacelles, travaux hauteurs et chariot élévateur, habilitations électriques à jour et des connaissances approfondies en matière de risques inhérents à la nature et à l’activité des lieux de spectacles. - Obtention de l’habilitation électrique BTA (norme UTE 18-510). - Expériences en régie et technique plateau, lumière, son, en vue de concevoir et d’assurer une régie technique ainsi que prestations artistiques en conditions de spectacles et évènementiel. - Titulaire de la formation « équipier de 1ère intervention-évacuation ». - Autonomie dans le travail. - Encadrement d’une équipe technique à de 2 agents. Les savoir-faire : - Etre capable de lire et d’interpréter une fiche technique, savoir transcrire en actions des indications et informations. - Notion de manipulation de logiciels bureautiques classiques (Excel, Word,). - Connaissances des logiciels spécifiques au « son et lumières ». - Gestion en sûreté et en sécurité des évènements. - Maîtrise des consoles numériques et diffusion façade et retour. Les comportements professionnels : - Alerter sur les difficultés rencontrées. - Intégrer les attentes de la direction. - Nécessité de maintenir des relations cordiales au sein de l’équipe et de la collectivité.