Description du poste
Sous la responsabilité de la Cheffe de service, vous accueillerez les personnes (H/F) isolé.e.s ou des familles, demandeurs d'asile. Il est notamment attendu de votre part :
* Assurer l'accueil et un accompagnement individuel social global
* Constituer le dossier de DA pour l'OFPRA
* Savoir évaluer et traiter l'urgence d'une situation
* Réaliser et mener les actions du projet personnalisé
* Favoriser l'expression et l'autonomie de la personne accompagnée
* Suivre et encaisser le participation d'hébergement / règlement caution
* Organiser et animer les actions collectives
* Accompagner la personne ou les familles dans ses démarches liées à l'accès aux droits statutaire
* Constituer les demandes de logements et / ou de réorientation adaptée en cas d'une reconnaissance statutaire
* Collaborer avec l'opérateur du programme AGIR
* Assurer les visites à domicile, veiller au bon fonctionnement / entretien des logements
* Assurer l'accompagnement physique des bénéficiaires si besoin
* Constituer et faire vivre un réseau partenariale
* Respecter les délais de prise en charge
LES AVANTAGES :
* 7 semaines de congés payé
* Abonnement transport en commun pris en charge à 50%
* Mutuelle prise en charge à 60%
* CSE (chèque vacances, crédits loisir, tickets cinéma, etc…)
* Prime Ségur / Laforcade
* Formations collectives
* Evènement d'équipes
Diplômes exigés : DEASS, DEES, DECESF ou équivalent.
Permis de conduire obligatoire
COMPETENCES SOUHAITEES :
* Discrétion
* Autonomie pour les personnes expérimentées
* Travailler en équipe
* Polyvalence
* Prendre des initiatives
* Capacité rédactionnelle
* Sens du relationnelSous la responsabilité de la Cheffe de service, vous accueillerez les personnes (H/F) isolé.e.s ou des familles, demandeurs d'asile. Il est notamment attendu de votre part :
* Assurer l'accueil et un accompagnement individuel social global
* Constituer le dossier de DA pour l'OFPRA
* Savoir évaluer et traiter l'urgence d'une situation
* Réaliser et mener les actions du projet personnalisé
* Favoriser l'expression et l'autonomie de la personne accompagnée
* Suivre et encaisser le participation d'hébergement / règlement caution
* Organiser et animer les actions collectives
* Accompagner la personne ou les familles dans ses démarches liées à l'accès aux droits statutaire
* Constituer les demandes de logements et / ou de réorientation adaptée en cas d'une reconnaissance statutaire
* Collaborer avec l'opérateur du programme AGIR
* Assurer les visites à domicile, veiller au bon fonctionnement / entretien des logements
* Assurer l'accompagnement physique des bénéficiaires si besoin
* Constituer et faire vivre un réseau partenariale
* Respecter les délais de prise en charge
LES AVANTAGES :
* 7 semaines de congés payé
* Abonnement transport en commun pris en charge à 50%
* Mutuelle prise en charge à 60%
* CSE (chèque vacances, crédits loisir, tickets cinéma, etc…)
* Prime Ségur / Laforcade
* Formations collectives
* Evènement d'équipes
Profil recherché
Diplômes exigés : DEASS, DEES, DECESF ou équivalent.
Permis de conduire obligatoire
COMPETENCES SOUHAITEES :
* Discrétion
* Autonomie pour les personnes expérimentées
* Travailler en équipe
* Polyvalence
* Prendre des initiatives
* Capacité rédactionnelle
* Sens du relationnel
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