Lesieur recrute un (une)
APPRENTI(E) POLYVALENT(E) AMELIORATION CONTINUE - QHSE - RH à
22 RUE DE BERLIN, ZA DE L'ANJOLY
VITROLLES, 13745
France Apprenticeship Vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine, portée par des valeurs fortes? Bienvenue chez Lesieur, filiale du groupe Avril :
Lesieur, réalise un CA de plus de 600 M€. Leader des huiles alimentaires en France en GMS avec des marques comme PUGET, LESIEUR, ISIO 4, et challenger sur les sauces et condiments, Lesieur emploie plus de 600 salariés répartis sur ses 5 sites en France : Paris, Coudekerque, Grande-Synthe, Bassens et Vitrolles et 4 filiales.
Fière de ses marques iconiques, Lesieur s’engage pour le mieux manger de tous au quotidien.
« Nous cultivons le mieux travailler ensemble pour permettre à chacun de grandir professionnellement en étant acteur de la création du Lesieur de demain ».
Pour en savoir plus : |
Quels seront les enjeux du poste et votre contribution ?
Vous recherchez une alternance dans le cadre d'un cursus Bac +2 à Bac +3 vous permettant de varier vos missions. Vous aimez particulièrement le travail en équipe, et vous savez que la qualité des relations et la communication sur un site industriel sont la clé du succès collectif. Vous êtes sensible au fait de travailler pour des marques auxquelles les Français sont très attachés.
Dans le cadre du renforcement de notre démarche de sécurité, qualité, amélioration continue et accompagnement des équipes terrain, nous recrutons pour une année, un(e) alternant(e) polyvalent(e) à forte présence terrain.
Vous serez un relais opérationnel entre les équipes terrain et les fonctions support, avec un rôle clé dans l’application des règles, l’amélioration des pratiques et l’animation des démarches du site. aussi l’interlocuteur de proximité des équipes par votre écoute, accompagnement et votre engagement.
Vos missions porteront sur domaines suivant :
1. AMELIORATION CONTINUE
Réaliser des tournées terrain régulières (observations, échanges avec les opérateurs, remontées d’écarts et de bonnes pratiques) et faire appliquer les règles, procédures et consignesProposer et piloter des actions d’amélioration continue (5S, standards, optimisation des pratiques, digitalisation…)Suivre la mise en œuvre des actions et mesurer leur efficacité2. QHSE
Participer à la création, mise à jour et déploiement de modes opératoires / standards de travailRéaliser ou contribuer aux audits terrain et visites sécuritéParticiper aux analyses d’incidents/accidents et au suivi des plans d’actions3. EVENEMENTS & ANIMATION VIE DU SITE
Participer à l’organisation, à la préparation et au bon déroulement des événements du site, tous types confondus : Santé / Sécurité / QualitéRH (semaine du Handicap, …)Événements internes (visites, temps forts du site, animations ponctuelles, etc.)Être présent sur le terrain lors des événements et en assurer le relai auprès des équipes opérationnellesContribuer à la communication associée (affichage, supports, retours terrain)Participer aux bilans des événements et proposer des axes d’amélioration pour les prochaines actions4. RH – FORMATION ET ACCOMPAGNEMENT DES COLLABORATEURS
Suivre, mettre à jour le plan de formation et renseigner les indicateurs associés (suivi des formations obligatoires, habilitations, recyclages)Accompagner l’intégration des nouveaux arrivants et changements de postes sur les aspects sécurité, qualité et règles terrainÊtre un relais RH opérationnel auprès des équipes (remontées terrain, compréhension des besoins)Pourquoi vous ?
Vous réussirez grâce à votre :
Goût prononcé pour le terrain et le contact humainCapacité à faire passer des messages et faire appliquer des règles avec pédagogieAisance relationnelle, communication claire à l’écrit comme à l’oralSens de l’organisation et esprit d’initiativeCapacité à analyser des situations et proposer des solutions concrètesRigueur, fiabilité et exemplaritéAisance avec un environnement industrielVotre maîtrise des outils bureautiques et votre appétence pour la digitalisation
Au-delà des compétences, votre personnalité et votre motivation feront également la différence !
Pourquoi choisir Lesieur ?
Chez Lesieur :
Vous aurez l’opportunité d’agir pour notre raison d'être Servir La Terre
Votre sécurité et votre santé seront notre priorité n°1Vos avantages :Une prime de vacances de 1350€ bruts et intéressement vous seront attribuées.Vous bénéficierez d'une mutuelle et d'une prévoyance Santé.Vous aurez la possibilité d'ouvrir divers Plans d’Epargne (PEE, PEG et PERCOL), tout en profitant des différents abondements de l'entreprise.Vous profiterez des avantages sociaux et culturels proposés au titre des offres du CSE.Vous serez éligible à l’attribution de tickets restaurants Chez Lesieur, nous sommes convaincus que vos individualités constituent la richesse de notre entreprise.
Lesieur s’engage à construire un environnement inclusif de toutes les diversités. Nous assurons l’égalité des chances dans nos processus de recrutement et d’intégration et veillons à ce que vous puissiez être vous-même dans votre environnement professionnel.
