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Ingénieur d'études et affaires charpentes métalliques (h/f)

Saint-Étienne
CDI
Manpower
Ingénieur d'études
Publiée le 8 mai
Description de l'offre

Le cabinet de recrutement Manpower de la Loire recrute pour son client, un Ingénieur BE et affaires en Charpentes Métalliques H/F en CDI. La société est basée à Saint-Etienne. \n\n?Au cur des projets de construction neuve et de restructuration, notre client, bureau d'études expert en études de structures est en pleine expansion et recrute son pour enrichir son équipe et relever de nouveaux défis ! Rattaché.e au Responsable de pôle Charpente, vous serez le maître d'uvre de projets ambitieux. \n \nCe que vous ferez au quotidien :\n\nConception \n - Concevoir des structures en charpente métallique\n - Modéliser ces ouvrages sur des logiciels performants comme Robot\nCalcul et dessin\n - Calculer et dimensionner des charpentes en phases conception et exécution\n - Dessiner des plans sommaires sous AutoCAD ou Tekla\n - Élaborer des propositions d'honoraires en collaboration avec le responsable de pôle\nPilotage\n - Piloter une équipe de dessinateurs/projeteurs\n - Suivre vos dossiers comme un(e) pro, de l'étude au commercial, en passant par le terrain.\n - Représenter votre expertise en réunion pendant les études et travaux\nEchanges\n - Collaborer avec des agences dynamiques partout sur le territoire\n - Prévoir des déplacements sur l'ensemble du territoire français\nUn vrai rôle d'ingénieur chargé d'affaires, avec des projets pouvant atteindre 500 000 d'honoraires. Chez notre client, on ne se contente pas de travailler, on s'épanouit et on se dépasse ensemble ! \n - Un poste à temps plein en CDI, statut cadre, avec des perspectives d'évolution passionnantes à la clé\n - Environnement de travail très agréable (bureaux, environnement, poste de travail)\n - Un management de proximité, à l'écoute et toujours prêt à vous soutenir\n - Forfait 218 jours / an (25 jours de congés par an + jours de repos variant de 8 à 10 jours par an = possibilité de les poser ou de se faire payer les journées non prises sur l'année)\n - Une mutuelle prise en charge à 50 et une prévoyance (décès, incapacité, invalidité)\n - Des primes régulières (exceptionnelles, PPV)\n - Un CSE externalisé, pour profiter des avantages de grands groupes : loisirs, réductions, et plus encore avec un abondement 2 fois par an\n - Des moments conviviaux organisés plusieurs fois dans l'année pour lâcher prise et passer du bon temps entre collègues\n\nPostulez dès maintenant et donnez un nouvel élan à votre carrière !\n\n\nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

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