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Responsable de maintenance h/f

CDI
Cabinet Michel Gérard
Responsable de maintenance
Publiée le 28 juillet
Description de l'offre

Cabinet de Recrutement Michel GERARD, référence depuis plus de 40 ans dans le métier de Conseil en Stratégie de Développement dans la Grande Distribution (GMS/GSS), assure à ses CLIENTS et CANDIDATS un accompagnement personnalisé dans des opportunités de carrière. Cabinet Michel GERARD référence depuis + de 40 ans dans le recrutement, l'approche directe assure à ses clients et candidats un accompagnement personnalisé dans des opportunités de carrière.



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Responsable de MAINTENANCE H/F

Vous êtes prêt à nous accompagner et à partager vos compétences en faisant preuve d'innovation et de pragmatisme


Vous assurez:

- le bon fonctionnement, l'entretien et le dépannage des équipements (électricité, matériels de production, froid limentaire, engins de manutention, groupe électrogène ...)

et du patrimoire immobilier (plomberie évacuation, soudure, étanchéité toiture etc ...)
( bâtiment terciaire: petit travaux de maçonnerie, menuiserie, plomberie, carrelage, électricité, maintenance générale

Vous:

- réalisez des opérations de maintenance préventive et apportez les actions correctives

- détectez les risques de panne, et analysez les anomalies.

- respectez à chaque instant des règles et consignes de sécurité, qualité, hygiène et environnement

- prenez les mesures nécessaires lorsque l'URGENCE le nécessite.

Liste non exhaustive

Organisé (e) et rigoureux (euse), vous avez le sens des responsabilités, du service et faites preuves d'initiatives

Vous disposez :
- des qualités relationnelles, un esprit d'équipe.
-d'une bonne capacité d'analyse et de réactivité

Vous:
- êtes titulaire d'un CAP, BEP, BAC Pro électricité ou électrotechnique (ou équivalent)
Vous êtes fort d'une expérience réusssie à un poste similaire

- possédez idéalement CACES et habilitations électriques

Du fait de son activité et de son développement notre Société, attache beaucoup d'importance à ses clients, mais également à ses salariés.

Statut cadre NIVEAU VII

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