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Approvisionneur (h/f)

Valence
Intérim
VALENCE INDUSTRIE TERTIAIRE manpower
Approvisionneur
Publiée le 29 septembre
Description de l'offre

Manpower VALENCE INDUSTRIE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Approvisionneur (H/F) Nous recherchons pour notre client, un(e) candidat(e) doté(e) de curiosité, capable de travailler en équipe et dans un environnement matriciel, avec une forte capacité d'adaptation et un esprit d'initiative pour relever les défis quotidiens.\n \n - Gestion du Portefeuille d'Achats :\n - Participer à l'orientation du portefeuille d'achats et réaliser l'état des lieux de l'existant.\n - Rédiger le plan d'action Achats en conformité avec les directives du groupe.\n\n - Sourcing et Négociation :\n - Sourcer, qualifier et négocier avec les fournisseurs pour obtenir les meilleures conditions coût/qualité/délais.\n - Initier et analyser les appels d'offres (RFQ/RFP) et contractualiser les relations fournisseurs.\n\n - Suivi et Analyse :\n - Assurer la relation commerciale avec les fournisseurs et suivre les litiges éventuels.\n - Analyser les performances et les risques des fournisseurs pour mettre en place des actions correctives.\n\n - Planification et Approvisionnement :\n - Définir les plannings d'approvisionnement en collaboration avec le planning et la Supply Chain.\n - Créer et suivre les commandes jusqu'à leur réception, tout en maintenant à jour les conditions d'achat.\n\n - Reporting et Communication :\n - Réaliser le reporting des indicateurs clés et informer activement sur les ruptures ou tensions dans la chaîne d'approvisionnement.\n\n \n - Formation : Diplôme en gestion, logistique, ou domaine connexe.\n - Expérience : Minimum de 5 ans dans un poste similaire, avec une connaissance des achats et de la supply chain.\n - Compétences :\n - Notions de droit, logistique, production, marketing et gestion.\n - Excellentes capacités de négociation et d'analyse.\n - Maîtrise des outils SAP et Excel.\n - Anglais courant requis pour communiquer avec des interlocuteurs internationaux.\n\n\n\nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

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