Missions principales :
Accompagnement individuel (entretien de soutien psychologique)
Accompagnement collectif (animation de groupes de parole, groupe d'analyse des pratiques professionnelles, débriefings post-tramatiques)
Amélioration des conditions de travail et préventions des RPS (accompagnements organisationnels, actions de prévention et de formation).
Compétences attendues :
Mobiliser des équipes et les dynamiser autour d'un travail commun, intervenir en public
Formuler des préconisations concrètes
Sens de l'écoute, observation, analyse, orientation, conseil
Diplôme requis :
Approche en clinique du travail
Spécialité en EMDR, TCC, Psychotrauma (EP, TPC) serait appréciée.
Poste :
CDI, mutation, détachement, mobilité interne
Temps plein (100%)
Poste à pourvoir dès que possible
Salaire selon expérience
Renseignements : Julien BONTANT, Psychologue et encadrant - julien.bontant@ch-cotentin.fr
Candidatures (CV + lettre de motivation) : sur le site du CHPC www.ch-cotentin.fr rubrique "Recrutement" ou en mobilité interne sur le portail intranet, onglet "Administratifs", rubrique "EQWA - Postes vacants à mobilité interne
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