Alternance - assistant(e) de recrutement

Créée en 2002, Procadres International est une société spécialisée dans le management de transition. Acteur historique présent en France, en Europe et en Afrique, nous intervenons dans des contextes à forte valeur ajoutée :

- Projets de transformation

- Gestion de crise et retournement

- Management relais (remplacement rapide de dirigeants et cadres dirigeants)

Nos clients sont des grands groupes français et internationaux, des fonds d’investissement ainsi que des PME et ETI en croissance.


Contexte du poste

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Assistant(e) de recrutement pour rejoindre l’équipe Relation Managers, pilotée par Annie Langlais et Khouloud Soussi.

Le poste débute par un stage ou un CDD dès le mois de mai, avec une évolution prévue vers un contrat en alternance à partir de septembre 2026.


Missions

Après formation à nos méthodes de recherche, vous interviendrez sur :

- La recherche de profils via notre ERP à partir des besoins exprimés

- L’enrichissement et la mise à jour de notre base de données

- La vérification de la disponibilité des managers

- Le respect des règles RGPD (consentement, durée de conservation…)

- Des analyses ponctuelles du vivier de profils et de son évolution

- Le suivi des actions et résultats dans le CRM

- La collaboration avec les équipes marketing et commerciales

- La participation aux actions de communication et événements de l’entreprise

Vous serez en interaction quotidienne avec des interlocuteurs de haut niveau (PDG, DRH, DAF…). Une excellente communication et une posture professionnelle sont donc essentielles.


Profil recherché

- Formation supérieure (école de commerce, RH ou business management)

- Intérêt pour le recrutement, le sourcing et l’analyse de données

- Rigueur, organisation et réactivité

- Bon relationnel et esprit d’équipe

- Bon niveau d’Excel

- Bon niveau d’anglais (principalement écrit)

- Esprit proactif et analytique


Ce que nous offrons

- Formation aux métiers du management de transition

- Découverte d’un secteur du conseil à forte valeur ajoutée

- Interaction avec des dirigeants expérimentés

- Environnement dynamique et collaboratif

- Évolution possible vers une alternance

- Rémunération selon profil et réglementation en vigueur


Candidature

Pour toute information complémentaire merci de contacter : khouloud.soussi@procadres.com