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Régisseur-gardiennage au crr h/f

Rueil-Malmaison
TN France
Régisseur
De 40 000 € à 60 000 € par an
Publiée le 10 mai
Description de l'offre

Régisseur-Gardiennage au CRR H/F, Rueil-Malmaison

Rueil-Malmaison, France

Descriptif et missions

Le poste de Régisseur-Gardiennage au CRR H/F est à pourvoir à Rueil-Malmaison.

Située à huit kilomètres à l'ouest de Paris, dans le département des Hauts-de-Seine, Rueil-Malmaison est la commune la plus étendue du département avec ses 1470 hectares et compte 80 000 habitants.

Elle bénéficie d’une situation privilégiée avec ses 520 hectares d’espaces verts et sa proximité avec le quartier d’affaires de La Défense.


Mission principale :

Assurer la régie technique du Conservatoire, la surveillance et la fermeture des bâtiments en fin de journée.

Il est nécessaire d’être SSIAP ou en situation de l’être.


Régie :

* En lien avec la régie technique et selon les besoins : installation du plateau des manifestations (plus d'une centaine par an), en interne ou externe.
* Installation et préparation du matériel selon les besoins (salles de cours, ateliers spécifiques comme le jazz, manifestations…).
* Assistance auprès des enseignants et des étudiants en cas de besoin (déplacements de matériels, d’instruments…).


Surveillance des manifestations & bâtiments :

* Service de Secours d’Incendie et d’Assistance aux Personnes (SSIAP) : intervention, assistance aux personnes et protection des installations.
* Prévention, surveillance et entretien.
* Accueil du public en personne et au téléphone.
* Ouverture et fermeture des bâtiments selon un planning défini.


Profil recherché :

Savoir-être :

* Prise d’initiatives.
* Capacité à travailler en équipe et à transmettre l’information nécessaire à son efficacité.
* Entraide, bienveillance et respect d’autrui et des collègues.
* Sens du service public.

Qualifications :

* Être SSIAP ou en situation de l’être.
* Connaissances techniques diversifiées, maîtrise des outils nécessaires au poste et au domaine d’activité.
* Notions d’organisation et de gestion des priorités.


Conditions de travail :

* Base période scolaire : 14h30 - 22h, avec une pause repas, et permanences plusieurs samedis par mois : 9h-12h, 13h30-18h.
* Base hors période scolaire : 9h-12h, 13h30-18h.
* Horaires variables selon les besoins du service (ateliers, concerts, manifestations, examens), en soirée et le week-end.

Les postes de la Ville de Rueil-Malmaison sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap.

Code : EC22096


Avantages collectifs au travail :

* Charte managériale
* Prime de fin d’année
* Congés supplémentaires
* Compte-Epargne Temps
* Prise en charge Mutuelle
* Régime indemnitaire
* ARTT
* Autorisations spéciales d’absence
* RIFSEEP
* CIA
* Charte Handicap
#J-18808-Ljbffr

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