Développeur java spring - lille h/f

Profil

Le profil que nous recherchons :

Idéalement titulaire d'un Bac +3 à Bac +5, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience en développement Java 17/21/25 Spring. Les bases de données NoSQL n'ont plus de secret pour vous et vous maitrisez les outils de messaging type Kafka.

Vous avez une expérience réussie en CI/CD et automatisation (Dev ou Data).

Enfin, vous avez acquis une première expérience dans la mise en oeuvre, la configuration et le test de modèles d'IA (LLM, NLP, RAG)

Vous aimez autant apprendre que partager tes connaissances (parce qu'on grandit ensemble). Vous êtes de ceux qui pensent que "console.log" est l'outil ultime pour débugger (mais vous avez appris à vous en passer).

Au-delà des compétences techniques, ce qui fera la différence, c'est vous !

- Rigueur : vous savez que les détails font la qualité
- Autonomie : vous avancez avec confiance et curiosité
- Organisation : une bonne journée commence par une to do
- Esprit d'équipe : partager, c'est avancer ensemble
- Sens du service : la satisfaction client est votre boussole.

Mission

Vous êtes Développeur Java Spring (H/F) et vous cherchez plus qu'un simple job ?

Rejoignez une équipe agile & passionnée !

Chez SII Nord, nous vous proposons de rejoindre une équipe dynamique (et sympa !) de passionné(e)s pour participer à l'évolution de projets innovants et ambitieux, dans une ambiance bienveillante, agile et stimulante.

Ce qui pourrait être votre quotidien chez nous, c'est surtout :

Spoiler : Ce n'est pas juste écrire des lignes de code. Chez SII Nord, vous serez un(e) acteur(trice) clé pour des projets qui ont du sens et qui font la différence, le tout dans un environnement agile et chez le client ou à l'agence.

- Développer de belles choses : du Back (JAVA/JEE) en passant par la gestion des APIs.
- Participer aux études techniques : architecture, faisabilité, chiffrage, tout ça pour poser des bases solides.
- Déposer et gérer votre code source sur GITLAB
- Tester, corriger, améliorer : TDD, BDD, ou juste la satisfaction d'un code qui tourne nickel en prod.
- Une maitrise des outils de messaging type Kafka, des bases sur Docker, Kubernetes, Jenkins, et une envie constante de progresser.
- Utiliser des agents IA (Claude Code, GitHub Copilot, Gemini) pour accélérer la rédaction de code, la génération de tests, la documentation et le refactoring
- Déployer les développements dans les différents environnements d'intégration, de qualification et de production
- Participer au maintien et à la mise en place d'outils aidant la production
- Partager vos connaissances : parce que grandir ensemble, c'est ça l'esprit d'équipe.

Environnement technique : Java 17/21/25, Spring, Kafka, MongoDB, API Rest, GIT/GITLAB, JUnit, Jenkins, Docker, Kubernetes.

Pour vous projeter un peu plus, voici des missions vécues par vos futur(e)s collègues :
1. Digitalisation des outils métiers pour les magasins d'un grand groupe du retail : gestion des stocks (back en Java, front en react.js).
2. Développement de l'application de paiement 3x/4x d'une banque (Java/angular).

Notre Agence

Pourquoi nous rejoindre ?

Parce qu'ici, vous serez quelqu'un, pas un numéro. On met un point d'honneur à prendre soin de nos collaborateurs, que ce soit sur le plan pro ou perso. Et pour se faire, 4 collaborateurs SII vous accompagnent dans votre carrière :

- Un Business Manager (H/F) qui vous accompagne pour le début de la mission, puis tous les 3 mois et tout au long de l'année sur votre mission.

- Un Manager de carrière (H/F) qui lui vous accompagne sur votre carrière et vos souhaits d'évolution. Son rôle est multiple : Vous suit au quotidien, réalise votre entretien annuel & intermédiaire, vous accompagne sur l'évolution de carrière, recueille vos besoins en formation
L'avantage c'est que le Manager de carrière ne change pas avec les missions. Ainsi vous êtes accompagné au mieux dans votre trajectoire de carrière.

- Un Partner RH (H/F) qui vous accompagne en tant que "Référente client". Ses Rôles : Vous coache pour votre rdv client, réalise votre entretien professionnel, vous sollicite pour réaliser votre bilan d'intégration, reste toujours disponible pour toute question RH, met en place toute demande de formation utile.

- Un Assistant Administratif (H/F) qui vous accompagne dans votre relevé d'heures, votre suivi de présence, vos congés,

Tout cela dans une ambiance conviviale : bosser sérieusement sans se prendre au sérieux, c'est notre crédo.

Nos petits plus !
- Mutuelle familiale et carte tickets resto (70% pris en charge)
- Prime vélo de 0,25€/km pour les écolos en herbe
- CSE: chèque vacances, cartes cadeaux
- 11 jours de RTT
- Une communauté tech soudée et des événements réguliers
- Des afterworks, des meetups, des moments de vie d'équipe (sans obligation)
- Des formations personnalisées selon ton parcours.

Prêt·e à vivre une nouvelle aventure ?

Si vous vous reconnaissez dans cette description et souhaitez évoluer dans une entreprise qui place l'humain au coeur de son modèle, n'attendez plus pour postuler !
Envoyez-nous votre CV (et quelques lignes sur ce qui vous motive, si le coeur vous en dit).

SII Nord - Let's tech together ! Construisons ensemble le numérique de demain

Le process ? Simple et humain :

- Un premier entretien avec une recruteuse sympa (Julie, Margot ou Delphine),
- Un second entretien avec un·e Business Manager pour parler opportunités de missions,
- Si affinités, vous échangez avec un·e Expert Technique de chez nous pour discuter métier,
- Et si tout roule, on vous envoie une proposition d'embauche (rapide et claire).

Groupe SII

Qui sommes-nous ?

Le groupe SII est au coeur de l'innovation au service de grands comptes dans des secteurs d'ingénierie variés. En 2026, pour la 9ème année consécutive, SII France a obtenu le label Great Place To Work®.

Ce succès est le reflet de notre culture basée sur notre volonté de proposer à tous nos salariés un cadre de travail épanouissant pour le développement de leurs compétences et carrières.

Rejoindre SII, c'est s'engager dans une aventure collective : Let's Tech Together !

Cette promesse représente notre ambition commune : construire un futur technologique ensemble, dans un cadre où l'expérimentation et l'autonomie sont encouragées, où les innovations sont au coeur de nos actions, et où chaque collaborateur trouve épanouissement professionnel et responsabilisation au sein d'un collectif enthousiaste et inclusif.

En tant que société à fortes valeurs humaines, nous sommes signataires de la Charte d'engagement LGBT+ avec l'Association l'autre Cercle et sommes une entreprise Handi-accueillante.

Let's Tech Together incarne ce que nous sommes et ce que nous aspirons à être : une entreprise dynamique, innovante et humaine. Alors si ces valeurs vous parlent, rejoignez-nous !