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(h/f) agent de conditionnement

Aubagne
Domino Rh
Agent de conditionnement
21 000 € par an
Publiée le 18 juin
Description de l'offre

En tant que Conditionneur(se), vous aurez pour missions principales :
Conditionnement des produits : Assurer le conditionnement des produits finis dans les normes de qualité et de sécurité de l'entreprise.
Contrôle qualité : Vérifier la conformité des produits et signaler toute non-conformité.
Maintenance de premier niveau : Effectuer des contrôles réguliers des machines et effectuer des ajustements mineurs si nécessaire.
Respect des consignes de sécurité : Travailler en toute sécurité et dans le respect des procédures de l'entreprise.
Rangement et nettoyage des postes de travail : Maintenir un environnement de travail propre et organisé.

Vous avez une expérience préalable en conditionnement ou dans un domaine similaire.
Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et avez un bon esprit d'équipe.
Vous êtes capable de travailler en horaires décalés ou en 2x8 si nécessaire.
Vous êtes dynamique et motivé(e) à rejoindre une équipe professionnelle et conviviale.
Conditions et avantages :
Salaire : 12,05 EUR de l'heure.
13ème mois : Une prime supplémentaire pour chaque année complète travaillée.
Panier quotidien : 7,10 EUR par jour travaillé.
Avantages sociaux : Mutuelle, avantages de comité d'entreprise et autres.

Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.

Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.

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