Rejoignez le Pôle hébergement et service médicalisés 94 !
Engagés dans une démarche de qualité, nous recherchons des professionnels passionnés pour accompagner les professionnels du pôle. Nous favorisons un environnement de travail respectueux et propice à l’épanouissement personnel et professionnel.
Rejoignez le Pôle Hébergement et services médicalisés 94 ! Le Pôle Hébergement et services médicalisés 94 accompagne adultes en situation de handicap psychique ou présentant des troubles du spectre autistique, grâce à un réseau coordonné comprenant le PCPE Transition 94, la Communauté 360 du Val de Marne, les SAMSAH Silvaé (antenne de Villecresnes et antenne de Créteil), le FAM Silvaé (Villecresnes) et la MAS Les Murets (La Queue en Brie). Il propose des accompagnements adaptés et modulables, du maintien à domicile à l’accueil en établissement, pour renforcer l’autonomie, faciliter l’accès aux soins, soutenir les aidants et prévenir les ruptures de parcours. Les équipes pluridisciplinaires développent des projets personnalisés respectant les besoins et les aspirations de chaque personne, tout en favorisant la participation sociale, le développement des compétences et le maintien des liens familiaux dans un environnement sûr et bienveillant.
Dans le cadre du projet de la Fondation et sous l’autorité du Directeur Territorial, vous êtes responsable du déploiement du projet du pôle ainsi que de son bon fonctionnement.
* Assurer la gestion globale des établissements du pôle (gestion des équipes, ressources humaines, budget, et partenariats)
* Piloter les projets d’établissements, la démarche qualité et la gestion des risques
* Maintenir un climat de travail positif et motivant en veillant à la communication interne et à l’implication des équipes
* Harmoniser les pratiques, les outils et les méthodes
* Développer des initiatives innovantes visant la qualité de la prise en charge et le bien‑être des résidents, dans le respect de l’équilibre budgétaire
* Renforcer et développer les partenariats avec les acteurs du secteur sanitaire et médico‑social en lien avec les autorités de tutelle et les associations
* Promouvoir la structure et ses projets auprès des partenaires et des familles
* Garantir l’image du Pôle Hébergement et services 94 et développer sa visibilité
Vous avez sous votre responsabilité un directeur adjoint de pôle qui pilote les actions dites « cœur de métier » et la qualité de l’accompagnement des personnes accueillies et résidents.
Titulaire d’un diplôme de niveau Bac+5 (CAFDES, Master 2) et d’une expérience de 8 ans minimum dans la direction d’un établissement médico‑social. Vous souhaitez vous investir dans un projet d’ampleur dédié à l’autisme et aux troubles psychiques, soutenu par une fondation experte.
Vous démontrez de solides connaissances en management stratégique et dans les politiques publiques en matière de handicap.
Vous êtes reconnu pour votre leadership, votre sens des responsabilités, vos qualités relationnelles, d’écoute et d’empathie ; qualités indispensables à la dimension partenariale et au travail en réseau. La fonction réclame un sens des responsabilités éthiques, des capacités d’analyses stratégiques, rigueur et dynamisme, ainsi que des aptitudes à mobiliser une équipe de cadres pour conduire des projets.
Les bonnes raisons de nous rejoindre :
* Une rémunération basée sur la CCN66* avec reprise d’ancienneté et application Laforcade/Ségur à l’ensemble des salariés et des alternants
* Un cadre de travail dynamique, où les valeurs de respect, d’écoute, et d’innovation sont au cœur de notre action
* Une prime de partage de la valeur
* Une mutuelle à couverture familiale prise en charge à 80% par l’employeur
* Un choix entre paiement des heures supplémentaires majorées ou prise de repos
* Une prise en charge des titres de transport à 60% par l’employeur
* Une aide à la mobilité « verte » (forfait vélo/trottinette) de 50€ mensuels
* Des congés supplémentaires liés à l’ancienneté et la situation familiale (exemple : congés pour enfants malades)
* Des œuvres sociales proposées par le CSE
* Un service social mis à disposition des salariés de la Fondation gratuitement
* La mise à disposition d’un véhicule de fonction
Si vous souhaitez relever un défi enrichissant tout en contribuant au bien‑être des personnes en situations de handicap, ce poste est fait pour vous.
Postulez dès maintenant et devenez acteur d’un projet humain et ambitieux ! Nous avons hâtes de vous rencontrer.
Dossier de candidature (lettre de motivation, CV) sous réf. DIRPHSM94 à : Direction des Ressources Humaines, Fondation des Amis de l’Atelier, 17 rue de l’Égalité, 92290 Châtenay-Malabry ou par email : candidature@amisdelatelier.org
#J-18808-Ljbffr
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