Stage - patrimoines & archives

Type de contrat : Stage Durée : 6 mois Période : Juillet - Décembre 2026 Convention de stage avec une école ou université requise Rattaché au pôle Training & Heritage de la Maison Christian Louboutin, le/la stagiaire participera à l’élaboration et à la mise en œuvre de la politique d’archivage de la Maison Christian Louboutin. En mission principale, Il/elle collaborera également aux versements & inventaires des pièces d’archives (souliers / maroquinerie etc…) : Prise de photographies Constat d’état des pièces Alimentation de la base de données (Museum) Campagnes de reconditionnement Pour la partie conservation préventive : Il/elle travaillera sur un projet de réalisations de boîtes d’archivage et de conservation des pièces les plus précieuses de la Maison, destinées à être présentées aux clients VIC de la Maison. En parallèle, il/elle participera à la conceptualisation d’une malle de présentation des archives, en collaboration avec les équipes des ateliers. Pour la partie régie des collections : Il/elle étudiera tous les flux & mouvements des collections et rédigera un process de prêt pour toutes les typologies de prêts possibles. Il/elle travaillera à la méthodologie à préconiser quant aux transferts entre les différentes réserves et mises à jour des localisations dans les systèmes. Il/elle étudiera les différentes solutions logicielles existantes de constat d’état sur le marché, rédigera un appel d’offres et participera à la sélection de la solution adaptée aux besoins de la Maison. De manière ponctuelle, il/elle participera aux campagnes de reconditionnement des archives dans les réserves localisées en province. Enfin, Il/elle sera amené à travailler sur les archives documentaires (parutions, dessins, photographies, documents digitaux, etc…) : - Collecte, tri & inventaire - Dématérialisation / numérisation - Classement et indexation informatique - Reconditionnement - Participation à la création d’un fonds documentaire et iconographique / contrôle et corrections Profil du candidat : Capacités rédactionnelles et esprit de synthèse Bonne organisation Sens du travail en équipe et capacité d’autonomie Intérêt pour l’histoire de l’Art et de la Mode Anglais courant, une autre langue est un plus Une première expérience dans une Maison de luxe serait un plus Aptitudes : Rigueur & Organisation Curiosité intellectuelle Discrétion Polyvalence Niveau(x) d'études : Formation en conservation préventive À compétence égale, priorité aux bénéficiaires de l'obligation d'emploi. Notre activité et nos valeurs : Christian Louboutin a ouvert sa première boutique à Paris en 1992. Artiste et artisan passionné par les chaussures, ses créations sont uniques et immédiatement reconnaissables, notamment grâce à leur semelle rouge emblématique, désormais déposée. Les collections pour hommes et femmes allient comme nulles autres humour, glamour, élégance et savoir-faire technique. L'année 2014 a vu le lancement de Christian Louboutin Beauté avec son premier vernis à ongles, Rouge Louboutin. La collection n'a cessé de se diversifier depuis lors avec le lancement d'un rouge à lèvres en 2015, d'un parfum en 2016 et, plus récemment, d'une magnifique collection pour les yeux en 2017. Avec une gamme étendue de collections, Christian Louboutin compte aujourd'hui plus de 150 boutiques dans le monde entier Nos collaborateurs sont au cœur de notre marque. Nous célébrons l'individualité et accordons à chacun la liberté d'assumer ses responsabilités, d'agir de manière autonome et de faire preuve de créativité dans le cadre de ses fonctions. Nos collègues partagent tous la même passion et le même dévouement pour notre marque et son succès continu. Nous vivons selon nos valeurs : Nous sommes terre-à-terre : nous prônons l'authenticité, l'intégrité et le respect. Nous sommes passionnés : nous menons nos activités avec agilité, engagement et attention. Nous trouvons du bonheur dans tout ce que nous faisons : nous collaborons avec positivité, ouverture d'esprit et bonne humeur. Nous travaillons avec inspiration : nous envisageons l'avenir avec confiance, créativité et liberté. La Maison Christian Louboutin est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances. Nous nous engageons à mettre en œuvre des pratiques de recrutement qui ne font aucune discrimination à l'égard des candidats en raison de leur race, couleur, sexe, âge, nationalité, culture(s), religion, handicap physique ou mental, ou âge. Nous pensons qu'une culture de la diversité et de l'individualité favorise les valeurs fondamentales que nous avons énumérées ci-dessus. Si vous partagez également cet état d'esprit et ces valeurs et que vous rêvez de colorer vos semelles en rouge dans le cadre de l'aventure Louboutin, rejoignez-nous ! Vos données personnelles sont collectées par la Maison Christian Louboutin sur le fondement de son intérêt légitime, afin de gérer les candidatures et d’assurer l'efficacité du processus de recrutement. Cliquez ici pour accéder à la Politique de confidentialité - Christian Louboutin France