Chef de projet industriel. (h/f)

A propos de l'entreprise :

Lynx RH, le recrutement pensé pour vous : découvrez les offres d'emploi d'entreprises partenaires qui partagent nos valeurs et bénéficiez de l'accompagnement d'un consultant expert qui vous coache sur la durée.

A propos du poste :

Lynx RH Grenoble est un cabinet de recrutement spécialisé en CDI, CDD et intérim pour des recrutements de profils Bac +2 à Bac +5 dans les domaines suivants :

Ingénierie : Recherche & Développement - Manufacturing - Supply Chain - Qualité - HSE- Lean Management - Métiers du BTP

Informatique : Conseil - Développement - Réseaux & Télécommunications - Support - Web

Fonctions supports / Tertiaire : Commerce - Achats - Vente - Marketing - Communication - Finance - Comptabilité - RH - Assistanat

Lynx RH Services Grenoble, Cabinet de recrutement CDI, CDD et Intérim, membre de Mister'Temp Group, recrute pour son client, Industrie sur la région grenobloise (38), un Chef de projet H/F.


Vos missions:
Missions principales :

-Conçoit et rédige des propositions commerciales ;
-Elabore et gère le planning projets ;
-Suit l'avancement des projets ;
-Elabore le budget du projet et réalise des reportings financiers;
-Anime des réunions internes;
-Représente la société et assure les réunions de chantier avec les clients ;
-Supervise la mise en place des solutions techniques ;
-Ajuste les ressources de façon à respecter les délais et le coût de réalisation des travaux ;
-Réalise des études et veille à la bonne relation client ;
-Met en place des procédures de contrôle qualité ;
-Documente les processus et décisions prises en cours de projet ;
-Exécute les contrats dans le respect des conditions contractuelles ;
-Respecte et applique les obligations administratives demandées ;
-Propose des méthodes et moyens d'optimisation des process pour un gain de temps, de sécurité et de rentabilité ;
-Participer aux orientations stratégiques dans le cadre des projets ;
-Organise des réunions de retour d'expérience en fin de projet ;
-Respecte et applique les obligations administratives demandées.

Si Management :
-Encadre, coordonne et organise l'activité de son équipe en définissant les objectifs ;
-Réalise les entretiens annuels de son équipe : évaluation

Profil recherché :

Votre profil:
Compétences :

Gestion de projets, analyse et résolution de problèmes, gestion de conflits, planification et organisation, coordination interdisciplinaire.

Savoir-être :
-Ownership
-Integrity
-Expertise
-Teamwork
-Innovation

Rigueur, organisation, assiduité, conscience professionnelle, communication, leadership, courtoisie, honnêteté, et confidentialité.

Mobilité
Nationale et internationale : régulier


Bac+5 en lien avec le métier et/ou avec une expérience significative dans le métier ou une évolution en interne.

-Français : à l'oral (conversations, présentations, négociations,), à l'écrit (courrier, courriel,...).
-Anglais : attendu au niveau B2.

Logiciels informatiques :
Environnement Windows, Microsoft Office, MS Project.