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Chef de chantier h/f

Elbeuf
Intérim
WellJob Interim
Chef de chantier
De 11,88 € à 22 € de l'heure
Publiée le 9 juin
Description de l'offre

Welljob est un groupe familial implanté dans plus de 60 villes différentes en France. Spécialisé dans le travail temporaire, nous mettons un point d'honneur à répondre à toutes les demandes de nos clients et aux besoins de nos candidats/ intérimaires. Présent sur tous les secteurs d'activités nous proposons divers postes d'intérim, CDD et CDI.
Pour pérenniser ses salariés Welljob propose des nombreux avantages tels que :
- Une majoration de votre salaire brut de 20% (10% IFM - 10% congés payés)
- Un Compte Epargne Temps 6% brut, non bloqué.
- Un accès privé et dématérialisé pour vos documents.

L'agence WELLJOB recherche pour son client dans le secteur du bâtiment et des travaux publics, un chef de chantier (H/F) expérimenté pour une mission en intérim longue durée.

Missions :

- Organiser et superviser les travaux sur chantier, en veillant au respect des délais, des coûts et des normes de sécurité.
- Encadrer et animer une équipe de travailleurs (ouvriers, conducteurs de travaux, etc.).
- Assurer la gestion des matériaux et des équipements nécessaires à la réalisation des travaux.
- Coordonner les sous-traitants et les fournisseurs.
- Garantir le respect des règles de sécurité et de qualité sur le chantier.
- Suivre l'avancement des travaux et faire des reportings réguliers à la direction.
- Veiller au bon déroulement de la relation avec le client et résoudre les problèmes pouvant survenir sur le chantier.

Profil recherché :

- Expérience significative en tant que chef de chantier dans le secteur du bâtiment et/ou des travaux publics.
- Excellente maîtrise des techniques de gestion de chantier et des normes de sécurité.
- Leadership, capacité à gérer et à motiver une équipe.
- Sens de l'organisation et rigueur dans la gestion des priorités.
- Bonne communication et relations clients.
- Permis B exigé, avec possibilité de déplacements sur différents chantiers.

Nous offrons :

- Une mission intérim avec possibilité de prolongation ou de CDI selon les besoins du client.
- Une rémunération selon l'expérience.

Type de contrat : Intérim

6 mois

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