Nous recherchons un Chef de projet ayant une expérience paye et gestion des temps.
Nous étudions uniquement les candidatures qui nous parviennent avec un mini argumentaire circonstancié, mettant en évidence en quoi le cv correspond à l'offre.
Veuillez rédiger cet argumentaire en anglais, sous forme d'une simple liste de 5 ou 6 points clefs et concrets, et en rapport avec l'offre en précisant vos expériences en tant que chefferie de projet dans le domaine paye / gestion des temps. Veuillez privilégier le style impersonnel et direct pour rédiger cette liste de points clef, afin de garder en concision.
Anglais fluent requis pour cette mission. CV en anglais requis.
prise en charge de la planification projet, animation des comités de suivi opérationnels
indicateurs de performance clés, reporting, gestion des alertes et des dépendances, tout en identifiant et en atténuant les risques éventuels
étroite coordination avec le métier paye, gestin des temps, l'IT et l'intégrateur afin de garantir la conformité aux exigences métiers, la cohérence des fonctionnalités produits et le respect des échéances.
organiser et superviser les dispositifs de test, de migration et d?exploitation, de façon à assurer des transitions efficaces et de haute qualité, favorisant une adoption optimale.
reportings au PMO transverse, à la planification globale et au pilotage du P&L, en conformité avec les standards et outils mis à disposition.
Profil candidat:
Requis
Esperience chefferie de projet sur projets de migration de paye ou de mise en place
Capacité à gérer les situations complexes
Apprécié : certifications PMP, Agile, anglais courant
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