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Responsable de secteur h/f

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Responsable de secteur
Publiée le 5 avril
Description de l'offre

Offre n° 1149769 - Responsable de Secteur H/F

Publié le 04 avril 2026


Description

Dans le cadre d'un remplacement nous recherchons un Responsable de secteur H/F. Poste en home office pour une couverture des départements 59, 62, 02, 08, 10 et 51.


Missions

1. Prospection, vente et développement de portefeuille: Identifier et prospecter de nouveaux clients/besoins; suivre, animer et développer son portefeuille clients; apporter un éclairage technique aux clients sur les solutions de l'entreprise; identifier de nouveaux marchés potentiels de distribution; réaliser les devis et les livrables associés; participer à des appels d'offres et réaliser des propositions commerciales; participer au suivi des projets et des services vendus.
2. Application de la politique commerciale de l'entreprise: Assurer le suivi des chiffres de vente et réaliser un reporting associé; déployer la politique commerciale de l'entreprise sur sa zone d'activité; assurer une veille active du secteur, du marché et de ses concurrents.
3. Analyse économique, suivi et développement de la performance: Analyser et présenter les résultats de son secteur; concevoir des plans d'action adaptés, en fonction des résultats observés; effectuer un reporting régulier via le CRM de l'entreprise; préparer les budgets prévisionnels pour le secteur commercial et en assurer le suivi.
4. Appui au développement commercial par canal de distribution (Négoce Décoration, Négoce Matériaux, Ventes Directes): Suivre et mettre en place les projets de développement secteur par canal, en lien avec les KAM et le service Marketing.
5. Représentation de l'entreprise dans les salons professionnels.


Profil indispensable

* Impermativement 3 ans d'expérience en vente B to B auprès de réseaux de distribution auprès de négoces de matériaux, négoces de décoration et/ou négoces de peinture.
* Habitude de gérer des portefeuilles denses et multi-réseaux ainsi qu'une multiplicité de contacts.
* Minimum un Bac +2 en commerce.
* Impermativement déjà occupé un poste de commercial terrain.
* Forte appétence pour les produits techniques.
* Profil de chasseur, capable d'identifier des opportunités et de concrétiser des accords commerciaux.
* Expérience en totale autonomie et capable de créer des actions et des tournées commerciales optimisés sur un secteur géographique donné.
* Capable de se déplacer régulièrement et de découcher fréquemment.
* Bonne connaissance des outils CRM et du Pack Office en particulier.
* Parle anglais.
* Capable de créer des liens pérennes avec ses prospects et contacts.
* Organisé et capable de mener de front actions commerciales et suivi administratif.


Type de contrat

CDI


Salaire

* Salaire brut annuel : 36 000 à 40 000 euros
* Variable de 10 à 12 k euros annuels.
* Voiture de fonction.
* Téléphone + PCC.
* Carte entreprise.
* Mutuelle.
* Statut cadre.


Profil souhaité

Expérience exigée: Cette expérience est indispensable.


Informations complémentaires

* Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion.


Employeur

Notre client est une entreprise historique française existant depuis près de 200 ans. Elle crée, développe et distribue des produits de protection et de finition pour le bois destinés aux professionnels. Elle est aujourd'hui présente dans 9 pays et distribuée dans près de 50.


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