Chef de service départemental opérationnel h/f (cdi)

Poste :

L’Entreprise

La SAFER de Normandie participe au développement durable et équilibré de l’espace rural et périurbain dont elle est l’un des acteurs majeurs. Ses missions sont : de maintenir, développer et dynamiser l’agriculture et les espaces forestiers, d’accompagner le développement économique avec les collectivités locales, de protéger l’environnement et les ressources naturelles dans les départements normands et d’observer le marché foncier rural et d’assurer un équilibre entre filières spécialement dans la partie Est du département du Calvados particulièrement convoitée par les activités équines au risque de bousculer les équilibres avec les autres filières d’élevage.

Le poste

Rattaché au Directeur général et membre du comité de direction de la SAFER de Normandie, vos principales missions sont :

* Poursuivre le développement des missions et de la présence de la SAFER sur le territoire du Calvados Est

* Encadrer, animer, accompagner sur le terrain et évaluer une équipe de 3 collaborateurs (2 conseillers fonciers agricoles et équins et 0,5 ETP assistante départementale à mi-temps) et coordonner les actions transverses avec les experts localisés au siège de la SAFER de Normandie (filières, juridique, technique)

* Garantir sur le territoire du Calvados Est l’application de la stratégie de la SAFER et en représenter les intérêts et valeurs auprès des acteurs institutionnels (collectivités locales, organisations professionnelles agricoles et équines,..) et de façon générale avec les partenaires publics et privés

* Déployer les objectifs annuels de la SAFER sur son territoire notamment en termes de transmission d’exploitations agricoles et équines

* Conduire en direct des opérations foncières et cibler les acteurs clés pour la progression de projets en lien avec, le cas échéant les autres acteurs de l’immobilier avec qui des nouvelles méthodes de travail doivent être mises en place

* Organiser, préparer et co-animer les comités techniques départementaux d’attribution avec le Président du CTD, Vice-Président de la SAFER

* Veiller à une gestion dynamique des stocks de terrain sous la propriété temporaire de la SAFER intégrant les problématiques des politiques publiques que la Safer aura décidé d’accompagner

* Participer aux projets transverses au sein de la SAFER de Normandie : démarche stratégique marketing, reengineering de processus et de règles de fonctionnement pour une amélioration continue



Profil :

De formation supérieure, idéalement dans le domaine de l’Agriculture ou de l’Aménagement du territoire, vous présentez une expérience réussie dans l’accompagnement de professionnels des filières agricoles dans des opérations telles que transmission ou installation et le management d’une petite équipe de collaborateurs.

Vous avez en particulier une très bonne connaissance de la filière équine normande et de ses réseaux d’acteurs (organisations professionnelles, élevage, sports équestres, courses hippiques, ..).

Vous êtes doté de fortes aptitudes relationnelles et d’animation pour un travail collaboratif.

Poste localisé à Caen avec déplacements réguliers sur le territoire du Calvados Est.


Entreprise : Depuis plus de 30 ans, nous créons les conditions d’engagement et de performance des femmes et des hommes de l’entreprise. En tant que Cabinet de Conseil en Ressources Humaines, notre action réside dans l’accompagnement des individus, des équipes et des organisations, dans leurs choix d’intégration, d’évolution, de mobilité interne ou externe ; et plus largement sur leurs questions de politique RH, de valeurs d’entreprise… Pour cela, nos experts s’engagent à vous apporter les meilleurs conseils en Ressources Humaines et management. La présence active, auprès des entreprises, administrations et collectivités que notre activité implique, est relayée par les 35 implantations du Groupe sur le territoire national. Ici réside notre première force : nous avons acquis une connaissance fine des besoins des organisations locales, régionales & nationales.