Sarawak Paris est une filiale du groupe Sarawak, un leader européen du conseil et de l’accompagnement commercial, réalisant un chiffre d'affaires de 105M€, avec une croissance de +15% et plus de 1500 collaborateurs, dont 500 en France.
Le groupe Sarawak, présent dans 5 pays (France, Pays-Bas, Espagne, Belgique, Portugal), se distingue par sa politique RSE et ses valeurs partagées par toutes ses filiales.
Sarawak Paris, partenaire de confiance pour start-ups, PME, ETI et multinationales en France, contribue à leur développement commercial via une stratégie structurée. Forte de plus de 20 ans d’expérience, elle adapte ses solutions aux besoins spécifiques de ses clients.
Chez Sarawak Paris, le bien-être et le développement des compétences de nos collaborateurs sont essentiels pour assurer le succès durable de nos clients.
Envie de rejoindre notre aventure ?
Sarawak recrute des chefs de secteur en GMS (H/F)
Votre mission si vous l’acceptez :
1. Représenter des grandes marques : en tant que chef de secteur, vous serez l’ambassadeur de grandes marques auprès de différents réseaux de distribution sur un secteur géographique défini.
2. Négocier dans les points de vente : responsable de négocier la présence des produits et d’accroître leur visibilité.
3. Développer les parts de marché : analyser les performances et mettre en œuvre des actions pour augmenter la part de marché et atteindre les objectifs collectifs.
4. Remonter des informations : enrichir la stratégie commerciale grâce à vos retours d’informations.
Pourquoi nous rejoindre ?
Vous serez :
1. Dans l’action : impact local au sein d’une équipe soudée.
2. En apprentissage continu : formation approfondie et personnalisée, véritable école des ventes.
3. Accompagné par des managers expérimentés et bienveillants.
4. En évolution potentielle : diversité des missions et promotion interne (95% des managers nommés en interne).
Notre processus de recrutement :
1. Entretien avec l’équipe RH pour évaluer compétences et motivations.
2. Journée d’immersion pour découvrir notre métier et votre environnement.
3. Entretien avec votre futur manager pour discuter du poste, des attentes et des perspectives.
Vos atouts pour réussir chez Sarawak :
* Envie d’apprendre, curiosité.
* Communication, partage, réactivité.
* Plaisir à atteindre vos objectifs.
* Autonomie, proactivité, organisation, rigueur.
* Solidarité, esprit d’équipe.
Chez Sarawak, la diversité est valorisée. Nous encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap (RQTH), à compétences égales.
Package attractif : fixe + variable = 26K€ brut annuel + prime de participation.
Avantages : mutuelle/prévoyance, panier repas 12€ net/jour, voiture de service (permis B obligatoire), PC, téléphone, carte essence, badge péage, et séminaires dans des lieux d’exception.
Rejoignez Sarawak, un groupe où l’optimisme, le savoir-être, et l’agilité, en équipe solidaire, permettent à chacun de se développer. Nous cultivons l’éthique, la bienveillance, l’exigence, et le dépassement de soi, valeurs qui font notre force.
Soyez l’épice de notre succès, soyez Sarawak !
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