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Gestionnaire ressources humaines

Mirecourt
Choisir le Service Public
Gestionnaire RH
Publiée le 9 mars
Description de l'offre

Informations générales Organisme de rattachement EPLEFPA des Vosges Référence AGRI_2026-04-A3AD006581-52189 Date de début de diffusion 27/02/2026 Date de parution 07/03/2026 Date de fin de diffusion 31/03/2026 Date limite de candidature 31/03/2026 Employeur EPLEFPA des Vosges Versant Fonction Publique de l'Etat Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / Métier Direction et pilotage des politiques publiques - Assistante / Assistant de direction Statut du poste Susceptible d'être vacant Intitulé du poste Gestionnaire Ressources Humaines Descriptif de l'employeur LEGTA de Mirecourt 270 avenue de Lattre de Tassigny 88500 MIRECOURT Descriptif du service Le campus de Mirecourt forme de la 4 éme au BTS aux métiers de la forêt, de l'agriculture et de l'agroéquipement en initial scolaire, par apprentissage ou en formation continue, Formation initiale : 400 élèves et étudiants, 240 apprentis,130 personnels Formation continue : 120 000 heures stagiaires, 40 personnels Exploitation agricole : polyculture élevage - 5 ateliers de production - 10 salariés Effectifs ATLS : 22 Nombre de sites de l'EPL couverts par ce poste : 2 Description du poste Assurer la gestion administrative de proximité des agents de l'EPL DESCRIPTION DES MISSIONS : Instruire les procédures de gestion administrative individuelles et collectives pour les actes de GRH et de formation professionnelle Rédiger les contrats des agents contractuels budget Produire les actes relatifs aux différentes positions administratives et les éléments de réponse pour les recours gracieux et contentieux Assurer les rôles de Gestionnaire Local Agricoll et de Responsable Local de Formation Préparer et suivre les instances du dialogue social, Secrétaire de CoHS Transmettre tous les éléments nécessaires à l'élaboration des payes Tenues de registres et de bases de données Participer au suivi du temps de travail Conseiller et informer les agents sur les actes de gestion de leur carrière y compris le départ en retraite ainsi que les partenaires et les institutionnels CHAMP RELATIONNEL : La communauté éducative, les gestionnaires de corps du MASA, les instances médicales, la DRFC Grand Est Conditions particulières d'exercice Poste ouvert aux agents en situation de handicap Descriptif du profil recherché SAVOIRS : Statut général de la Fonction publique en RH Connaître la règlementation administrative SAVOIR-FAIRE : Utilisation des outils RH, SIRH Respect des règles de confidentialité Sens des relations humaines et de l'organisation Temps plein Oui Informations complémentaires Informations complémentaires Personne(s) à contacter : M OURY, directeur 03 29 37 80 30 Mme ROHR, secrétaire générale 03 29 37 80 30 laurence.rohr@educagri.fr Fondement juridique du recrutement Art. L. 332-2 (2°) Télétravail possible Oui Management Non Localisation du poste Europe, France, Grand Est, Vosges (88) Géolocalisation du poste 270 AV DE LATTRE DE TASSIGNY - 88500 MIRECOURT, FRANCE Lieu d'affectation (sans géolocalisation) MIRECOURT Date de vacance de l'emploi 01/09/2026

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