Qui sommes-nous ?
Euro-Information, filiale technologique de Crédit Mutuel Alliance Fédérale, conçoit, réalise, maintient et exploite un système d’information commun utilisé par le Groupe.
Les activités de développement et de production informatique au niveau national et international sont assurées par environ 4000 salariés répartis sur plusieurs sites géographiques au niveau national : Strasbourg, Nancy, Dijon, Orléans, Lyon, Lille, Cergy, Val de Fontenay, Paris et Nantes.
Première Banque à adopter le statut d’entreprise à mission, le Crédit Mutuel Alliance Fédérale s’investit et s’engage dans différentes missions sociales et environnementales :
1. L’accompagnement de tous par notre organisation coopérative et mutualiste reste au cœur de notre ADN.
2. La technologie au service de l’humain est une référence dans notre monde connecté.
3. La solidarité et l’éco-responsabilité deviennent des axes clés dans notre développement.
Notre raison d’être : Ensemble, Ecouter et Agir.
Vos missions
Le périmètre fonctionnel de l'équipe que vous intégrerez couvre les outils de gestion de carrière et des compétences s'inscrivant dans le système d'information Ressources Humaines. Ces applications principalement développées en interne s’appuient sur les référentiels des emplois et des compétences qui constituent le socle de base à la gestion de carrière. Dans un domaine RH en pleine transformation, la gestion de carrière est au cœur du dispositif RH du groupe.
La composition de l’équipe permet à chacun de mettre à profit ses compétences tout en les développant pour gérer l’intégralité du cycle de vie des solutions (de l’étude du besoin au déploiement).
En tant que chef de projet, votre mission est d’animer, piloter une équipe projet pluridisciplinaire (MOA métier, MOE Euro-Information, Centre de Service, etc.).
Plus précisément, vous serez amené(e) à :
4. Organiser et animer des comités projet avec la maîtrise d'ouvrage,
5. Analyser les besoins de nos utilisateurs et proposer des solutions innovantes,
6. Définir et suivre les indicateurs clés de réussite de vos projets,
7. Concevoir et rédiger des spécifications générales et fonctionnelles détaillées,
8. Participer à la définition des architectures techniques et fonctionnelles à mettre en place,
9. Assurer au quotidien la coordination et l’avancement du projet sur l’ensemble des phases,
10. Participer aux étapes de test/qualification
11. Garantir le respect de la qualité,
12. Accompagner le déploiement sur le terrain et le support de nos solutions
13. Veiller à l’amélioration continue des solutions maintenues par l’équipe
En collaboration avec le responsable d’équipe vous travaillez en priorité sur les évolutions des référentiels des emplois et des compétences
En dehors de cette activité, l’équipe travaille actuellement sur :
14. Le développement d’une nouvelle solution de gestion de carrière et des compétences,
15. Le développement d’une nouvelle solution de recherche et suivi des potentiels,
16. L’étude d’intégration de solutions externes ainsi que leur évolution et suivi de production sur différentes thématiques comme la Qualité de Vie au Travail,
17. L’étude, le maintien en condition opérationnelle et les évolutions de systèmes d’information Ressources Humaines spécifiques à certaines entités du groupe en France (activité Presse EBRA) et à l’international (Targo Bank Allemagne).
Vous pourrez dans le cadre de vos activités apporter si besoin du renfort sur ces différents sujets.
Ce que vous allez vivre chez nous
18. Télétravail (2 jours par semaine)
19. Rémunération fixe versée sur 13 mois
20. RTT
21. Intéressement, participation et abondement
22. Plan épargne entreprise et PERCO
23. Contrat de santé collectif
24. Prévoyance
25. Retraite supplémentaire prise en charge à 100% par l’employeur
26. Conditions bancaires et assurances préférentielles
27. Politique parentale avantageuse
Ce que nous allons aimer chez vous
Issu(e) d’une formation supérieure d’ingénieur ou en informatique, vous disposez d’une expérience significative dans la gestion et le suivi de projets informatiques, comportant plusieurs acteurs à coordonner.
Dans votre bagage technique, on trouve les compétences techniques COBOL/DB2 et/ou C# /.Net.
Vous êtes capable d’adapter votre communication pour travailler autant avec des interlocuteurs métiers qu’avec des informaticiens. Vous savez exprimer des besoins, vous avez de bonnes compétences rédactionnelles.
Vous êtes curieux(se) de comprendre le métier de vos utilisateurs afin de proposer des solutions fonctionnelles pertinentes ? Vous souhaitez vous investir fonctionnellement et techniquement ?
Vous savez être force de proposition et d’innovation ? On dit de vous que vous êtes dynamique et organisé(e) ? Vous avez le goût des contacts et du travail en équipe ?
Si, en plus, vous fuyiez la routine et êtes à la recherche d’un environnement de travail riche en opportunités alors cette annonce est pour vous !
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