Description du poste
Mission Principale :
Concevoir, dimensionner et superviser la mise en place des systèmes de chauffage, ventilation et climatisation (HVAC) dans le cadre d'un projet de rénovation technique.
Responsabilités :
* Études techniques :
o Réaliser les calculs aérauliques et thermiques pour garantir la conformité des installations.
o Élaborer les schémas PID (Process & Instrumentation Diagram) et plans de cheminement des fluides.
o Proposer des solutions techniques adaptées aux contraintes du site (réglementations, continuité d'activité, etc.).
* Gestion de projet :
o Planifier les phases d'étude (APS, APD, CDC) et respecter les jalons.
o Coordonner les interventions avec les autres lots techniques (électricité, plafond laminaire, etc.).
o Participer aux réunions hebdomadaires et rédiger les comptes rendus.
* Livrables :
o Rédiger les spécifications techniques (URS, STA) et les dossiers d'appel d'offre (DTAO).
o Produire les bilans énergétiques et les analyses fonctionnelles des systèmes HVAC.
o Assurer la conformité des documents avec les normes en vigueur.
* Sécurité et conformité :
o Intégrer les exigences sécurité (désenfumage, incendie) dans les études.
o Respecter les procédures et formations spécifiques pour les accès en zone technique.
Qualifications
Compétences Requises :
* Diplôme d'ingénieur ou équivalent en génie climatique, mécanique des fluides, ou énergétique.
* Expérience confirmée en conception HVAC, idéalement en milieu industriel ou technique.
* Maîtrise des logiciels de calcul aéraulique (ex : AutoCAD, Revit, logiciels de simulation).
* Connaissance des normes HVAC et réglementations applicables.
* Capacité à travailler en équipe et à gérer des interfaces multiples.
Informations supplémentaires
SEGULA TECHNOLOGIES est une entreprise attachée à la mixité et à la diversité, nous reconnaissons et recrutons tous les talents. #LI-LSTFT
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.