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Join to apply for the Chef de projet Infrastructures H/F role at GROUPE M6
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Join to apply for the Chef de projet Infrastructures H/F role at GROUPE M6
Le Groupe M6 recherche un expert infrastructure & sécurité avec une appétence pour la gestion de projet et la sécurisation des SI. Au sein dune entreprise leader dans le domaine des médias et du divertissement, offrant des possibilités dimpact et dinnovation, vous serez en charge de piloter et sécuriser linfrastructure IT tout en assurant la mise en conformité des systèmes.
Missions Principales :
Administration et Gestion des Systèmes
Active Directory Et Entra ID :
* Gérer le contenu de lActive Directory (GPO, ADCS, OU) et dEntra ID
* Gérer les services de lActive Directory (Réplication, DNS, relations dapprobation, Sites)
* Gérer les silos AD et maintenir leur intégrité (Comptes à privilèges, tiering)
* Gérer et maintenir linfrastructure Entra Connect (règles et politiques de synchronisation)
* Automatiser les tâches dadministration via PowerShell.
Messagerie Exchange Online :
* Administrer Exchange Online (comptes, groupes, règles de transport).
* Assurer le monitoring et la résolution des incidents liés à la messagerie.
WSUS Et Mises à Jour :
* Gérer Windows Server Update Services (WSUS) pour assurer le maintien en condition de sécurité des systèmes.
* Superviser les déploiements de mises à jour et corriger les éventuelles anomalies.
* Assurer linventaire des correctifs et leur bonne application.
Gestion de Projets Infrastructure
* Piloter des projets dévolution des infrastructures IT tout en garantissant performance et sécurité.
* Assurer la coordination avec les équipes IT, métiers et partenaires externes.
* Gérer le budget, les délais et les ressources des projets dinfrastructure.
* Superviser les changements et mises en production en minimisant les risques opérationnels.
Sécurité Opérationnelle et Conformité
* MCS de lActive Directory selon les règles imposées par la sécurité opérationnelle et la SSI (IAM / Principe du moindre privilège)
* Implémenter les politiques de sécurité Exchange Online selon les règles imposées par la sécurité opérationnelle et la SSI (anti-spam, anti-phishing, DLP).
Profil
De formation Bac+5 de type école dingénieur ou cycle universitaire, vous justifiez dune première expérience de trois à cinq ans en tant que chef de projet infrastructure avec une expertise en sécurité.
Vous êtes doté dun leadership éprouvé avec une capacité démontrée à gérer des projets transverses.
Vous avez dexcellentes compétences en communication et en résolution de problèmes, avec une orientation sens du service prononcée.
Vous avez une capacité à travailler efficacement dans un environnement dynamique et à gérer les priorités de manière proactive.
Vous disposez dexcellentes capacités dorganisation, dautonomie et avez le sens des responsabilités.
Compétences Techniques :
* Sécurité Opérationnelle : Maîtrise du tiering AD, bonnes connaissances sur la sécurisation des tenants MS365 (Entra ID, Exchange Online)
* Active Directory (AD) : GPO, ADCS, IAM, gestion des accès et des permissions.
* Entra ID : « Azure AD », Entra Connect
* Exchange Online : Sécurisation, protection contre les menaces, monitoring.
* WSUS : Gestion et supervision des mises à jour Windows Server.
* Gestion de Projet : Planification, suivi des risques, gestion des parties prenantes.
* Scripting : PowerShell pour automatisation et administration.
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Le Process De Recrutement Sera Le Suivant :
1ère étape : entretien avec la RH et le manager;
2ème étape: entretien avec le Directeur de la BU;
3ème étape: entretien avec le DRH du groupe M6.
Le Groupe M6 valorise la diversité. Soyez vous-même, soyez M6 !
Contrat
CDI
Description De La Mission
Le Groupe M6 recherche un expert infrastructure & sécurité avec une appétence pour la gestion de projet et la sécurisation des SI. Au sein dune entreprise leader dans le domaine des médias et du divertissement, offrant des possibilités dimpact et dinnovation, vous serez en charge de piloter et sécuriser linfrastructure IT tout en assurant la mise en conformité des systèmes.
Le Process De Recrutement Sera Le Suivant :
1ère étape : entretien avec la RH et le manager;
2ème étape: entretien avec le Directeur de la BU;
3ème étape: entretien avec le DRH du groupe M6.
Le Groupe M6 valorise la diversité. Soyez vous-même, soyez M6 !
Seniority level
* Seniority level
Mid-Senior level
Employment type
* Employment type
Full-time
Job function
* Job function
Project Management and Information Technology
* Industries
Broadcast Media Production and Distribution
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