Chez nous, c'est le collectif avant tout !
Nos colis prennent toutes les directions, mais nous avançons tous dans le même sens.
Rattaché(e) au responsable régional, tu es un maillon essentiel dans l'atteinte de nos objectifs de qualité et de rentabilité.
Concrètement, c'est quoi le job ?
* Optimiser l'organisation des transports quotidiens des sous-traitants de ton agence
* Superviser l'activité opérationnelle de ton site tout en veillant à l'application stricte de notre politique de santé et sécurité au travail
* Accompagner et suivre en permanence l'évolution des indicateurs de performance
* Identifier les pistes d'amélioration dans le cadre d'objectifs de qualité et de rentabilité
* Prennsiser et développer le réseau de distribution
* Garantir l'application des procédures en place, notamment pour les nouveaux clients
* Créer au sein de ton agence un climat de travail favorable et propice au développement de chacun
* Assurer en permanence l'optimisation des ressources (humaines et matérielles) de l'agence
Plus que tes diplômes, c'est ton expérience qui fera la différence.
Être manager chez Mondial Relay, c'est porter, coordonner et animer un collectif de collaborateurs, mais aussi de prestataires.
Tu as un parcours rythmé par de belles réussites dans le management de sites logistiques ? Nous avons hâte d'écouter ton histoire.
Ton atout secret : un leadership incontestable, une bonne vision opérationnelle et stratégique, ainsi que ton envie permanente d'améliorer l'existant.
Tu es également reconnu(e) pour tes compétences analytiques et comprends tout le rôle que tu as à jouer pour la satisfaction de nos clients.
Prêt(e) à envoyer du smile ? On t'attend !
Informations supplémentaires :
* Poste à pourvoir en CDI, temps complet, statut cadre
* Rémunération comprise entre 50K et 60K euros bruts annuels selon profil
* Dans une ambiance de travail au top, tu seras fier(e) de participer à notre projet d'entreprise
* Et si tu rejoins notre communauté de Relayeuses et Relayeurs, tu pourras bénéficier :
o d'une rémunération variable individuelle
o de primes de participation et d'intéressement
o d'un mode de travail collaboratif basé sur l'autonomie et la responsabilité
o d'opportunités d'évolution professionnelle tout au long de ton parcours
Notre processus de recrutement :
* Si ton CV est présélectionné, échange téléphonique avec l'équipe recrutement
* Si positif, entretien de recrutement avec ton futur(e) manager
* Possibilité d'avoir un 2e entretien avec le N+2 en fonction du poste
* Validation et intégration : bienvenue chez Mondial Relay !
Dans le cadre de notre politique de diversité et d'inclusion, nous garantissons le respect des règles de non-discrimination lors de l'embauche et nous engageons en faveur des publics éloignés de l'emploi.
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