Conducteur de ligne (h/f)

Le poste

Rattaché(e) au Chef d’Équipe, vous avez la responsabilité du bon fonctionnement d’une ligne de production automatisée, dans le respect des standards de sécurité, qualité, hygiène et performance industrielle.
Votre rôle consiste à piloter, surveiller et optimiser votre installation, afin de garantir la continuité de la production et la conformité des produits. Véritable acteur de terrain, vous contribuez activement à la performance industrielle et à l’amélioration continue du site.
Vos missions principales
1. Piloter l’installation
2. Approvisionner la ligne en matières premières ou composants selon les standards
3. Suivre les paramètres de production et adapter les réglages si nécessaire
4. Assurer la traçabilité et respecter les procédures internes
5. Préparer et optimiser la production
6. Anticiper les activités selon l’ordonnancement
7. Réaliser les changements de formats/produits conformément aux temps et aux standards en vigueur
8. Garantir la qualité du produit fini par des contrôles réguliers
9. Réagir aux aléas
10. Identifier rapidement les dysfonctionnements et réaliser un premier diagnostic
11. Intervenir si cela relève de votre périmètre ou alerter la maintenance / hiérarchie
12. Réduire au maximum les arrêts subis de la ligne
13. Maintenance de premier niveau
14. Effectuer les opérations de nettoyage, d’entretien et de maintenance courante sur les équipements
15. Participer au maintien du niveau de performance et de fiabilité de l’installation
16. Communication et reporting
17. Remonter les informations pertinentes à votre Chef d’Équipe (production, incidents, qualité)
18. Contribuer aux échanges lors des relèves et points d’équipe

Le profil recherché

Issu(e) d’une formation de type CAP / BEP / Bac Pro Conducteur de Machines ou équivalent, vous justifiez idéalement d’une première expérience en conduite de ligne en milieu industriel, de préférence dans l’agroalimentaire.
Compétences & qualités attendues :
19. Connaissance du fonctionnement d’équipements industriels automatisés
20. Capacité à réaliser des réglages et opérations de maintenance de 1er niveau
21. Maîtrise des bonnes pratiques en hygiène, qualité et sécurité
22. Autonomie dans l’organisation du travail et gestion des priorités
23. Réactivité face aux aléas de production

Savoir-être indispensables :
24. Méthode, rigueur et sens de la responsabilité
25. Esprit d’équipe et communication fluide avec les services support
26. Leadership naturel permettant de fédérer et stimuler les collaborateurs
27. Capacité à prendre du recul et à proposer des améliorations

Vous aimez travailler en équipe, vous êtes curieux(se) et moteur dans la réussite envie de progresser et votre investissement feront la différence au sein d’une entreprise engagée dans l’amélioration continue.