Offre n° 1952231
Adjoint / Adjointe au directeur / à la directrice des ressources humaines (H/F).
Contexte : L'équipe RH Corporate recherche un(e) chargé(e) de mission RH, idéalement en stage, afin de contribuer activement aux missions opérationnelles et projets transverses RH sur le périmètre Corporate.
Missions principales
1. Administration du personnel & support RH:
o Participation à la gestion administrative du personnel (formalités d'embauche, contrats, avenants, intégration, sorties).
o Suivi des dossiers collaborateurs (absences, congés, arrêts maladie, visites médicales).
o Mise à jour des outils et bases de données RH (Workday/PeopleDoc).
2. Développement RH & projets transverses:
o Contribution aux différents projets RH.
o Préparation de supports de communication RH.
o Aide à la structuration ou à l'amélioration de processus RH.
3. Support aux collaborateurs:
o Réponse aux questions RH de premier niveau.
o Participation à la diffusion et à la bonne compréhension des politiques RH internes.
4. Recrutement:
o Participation aux campagnes de recrutement (stages, alternants).
Profil
* Formation Bac +4/5 type école de commerce ou université, spécialisation en Ressources Humaines.
* Organisation et rigueur.
* Très bon sens du relationnel et de la confidentialité.
* Proposition d'idées et créativité.
* Excellente maîtrise des outils informatiques: Excel, PowerPoint, appétence pour les outils digitaux.
* Maîtrise de l'anglais.
Modalités
Stage à pourvoir dès septembre 2026, durée de 6 mois, poste basé à Paris La Villette (19ème). Politique de télétravail actuelle : 8 jours/mois en accord avec l'équipe et en fonction des besoins du service, un jour de présence minimum par semaine sur site ; possibilité de poser 1 semaine complète tous les trimestres. Workation : possibilité de télétravailler depuis nos villages. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Type de contrat CDI.
#J-18808-Ljbffr
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