Architecte développement mobile

Parlons bien, parlons fulll !

Chez fulll, on pense que les experts-comptables méritent mieux que de passer leurs journées à gérer de l’administratif. Notre ambition ? Les remettre au cœur du jeu économique en leur redonnant le temps et les moyens d’exercer pleinement leur rôle de partenaires stratégiques auprès de leurs clients.

fulll, c’est :

* Une solution SaaS nouvelle génération, simple, complète et interopérable
* 21 ans d’innovation continue
* +1300 cabinets utilisateurs, +200 000 entreprises accompagnées
* Une vision claire : aider les experts-comptables à accompagner 1 million d’entreprises d’ici 2030

Notre force ? Une approche centrée sur l’expérience utilisateur, l’automatisation intelligente, et une donnée enrichie qui alimente un conseil à forte valeur ajoutée.

Et si c’était toi, notre prochain·e fulller ?

Ta mission

En tant qu’Architecte mobile, tu rejoins une équipe d’une dizaine de personnes travaillant sur l’ensemble des produits mobile de fulll.

Tu interviendras sur la mise en place de l’architecture initiale, ses évolutions et tout ce qui permet d’assurer le déploiement continu (pipeline CI/CD).

Ton quotidien chez fulll

* Conception de l’architecture dans le respect des bonnes pratiques et des guidelines fulll dans un environnement React Native, JavaScript/TypeScript ES6, Redux, Xcode et Android Studio
* Suivi de la conformité et de la cohérence technique des applicatifs
* Accompagnement des équipes de développement et préconisations sur les orientations techniques
* Mise en place des solutions d’intégration et de déploiement continu. Ce que nous recherchons chez toi
* Tu as, au minimum, 5 ans d’expérience en développement mobile avec React Native
* Tu es expert-e en architecture d’applications mobiles et es à l’aise en tests unitaires (Jest), tests fonctionnels (Detox) et en revues de code
* Tu sais concevoir des applications maintenables
* Une sensibilité en UI/UX est un plus
* Tu aimes transmettre et collaborer étroitement avec ton équipe Les petits + qui font toute la différence
* Une équipe solidaire, responsable, efficace et motivée par l'innovation
* Du bon café à volonté et des corbeilles de fruits pour tenir la journée
* Une carte Swile pour des repas gourmands et équilibrés
* Une politique de flexibilité (jusqu’à 3 jours de télétravail par semaine)
* Un cadre de travail stimulant avec des projets stratégiques à forte visibilité


Processus de recrutement

* 1er entretien en visio avec une personne de l’équipe RH : faire connaissance, en apprendre plus sur ton projet professionnel et te présenter la méthode fulll
* Un test technique
* 2ème entretien technique avec Lead Product Manager et le CTO en présentiel Postule dès maintenant et faisons connaissance !