Présentation de la Croix Rouge :
Acteur majeur de l'économie sociale et solidaire, la Croix-Rouge française pilote un réseau de près de 600 établissements et services dans les secteurs de la santé, du médico-social et de la formation. Elle est à la tête également de 12 instituts régionaux de formation sanitaire et sociale. Membre du plus grand réseau humanitaire mondial, la Croix-Rouge française emploie ainsi près de 17 000 salariés qui, à travers plus de 70 métiers, mettent leur professionnalisme au service des plus fragiles au sein d'instituts médico-éducatifs, de crèches, de maisons de retraite, de centres de réadaptation fonctionnelle, de centres d'hébergement d'urgence, de formation, de missions internationales
L'Hôpital Gériatrique Henry Dunant (Paris 16eme) est doté de 158 lits : 24 lits de gériatrie aiguë, 58 lits de Soins de Suite et Réadaptation, 78 lits de Soins de longue durée. (Environ 150 salariés).
L'établissement recherche pour des postes disponibles dans plusieurs services :
Plusieurs infirmiers de jour (jeunes diplômés et confirmés)
L'Hôpital Gériatrique Henry Dunant, de la Croix-Rouge Française, (Paris 16eme) est doté de 158 lits et d'environ 150 salariés.
L'établissement recherche desinfirmiers (jeunes diplômés et confirmés) en CDI.
UGA - Unité de Gériatrie Aiguë
24 lits Équipe : 2 IDE - 3 Aides-soignants
Au sein d'un service de soins aigus, vous assurez la prise en charge de patients âgés polypathologiques nécessitant une surveillance médicale rapprochée.
Vos missions principales :
Assurer l'accueil du patient et le recueil de données cliniques à l'admission
Évaluer l'autonomie physique et psychique et adapter la prise en charge
Réaliser et tracer les soins sur prescription médicale
Collaborer étroitement avec l'équipe aide-soignante
Assurer le suivi clinique et analyser les paramètres de santé
Participer au codage des actes et à la traçabilité des soins
Identifier et gérer les situations à risque ou d'urgence
Garantir la continuité des soins (transmissions écrites et orales)
Informer les patients et leurs proches dans le respect du cadre réglementaire
Gérer les stocks et le matériel de soins (dont chariot d'urgence)
Participer à l'encadrement des nouveaux professionnels et des stagiaires
SMR - Soins Médicaux et de Réadaptation
56 lits Équipe : 3 IDE - 6 Aides-soignants
Vous accompagnez des patients âgés en phase de rééducation et de récupération d'autonomie.
Vos missions principales :
Réaliser l'évaluation clinique à l'entrée du patient
Assurer les soins de base en collaboration avec l'équipe soignante
Mettre en oeuvre des soins à visée préventive, curative et éducative
Coordonner votre action avec l'équipe pluridisciplinaire (rééducation, social, etc.)
Réaliser des soins techniques dans le respect des protocoles
Évaluer et prendre en charge la douleur et les risques (escarres)
Adapter votre communication aux capacités du patient et de son entourage
Participer à l'organisation des sorties et à la continuité du parcours de soins
Assurer la gestion du matériel et des dispositifs médicaux
Réaliser des transmissions de qualité
Contribuer activement au projet de service
USLD - Unité de Soins de Longue Durée
78 lits Équipe : 2 IDE - 9 Aides-soignants
Vous intervenez auprès de patients très dépendants nécessitant une prise en charge globale, dans une logique d'accompagnement au long cours et de qualité de vie.
Vos missions principales :
Évaluer les besoins du résident et poser un diagnostic infirmier
Assurer des soins personnalisés dans une approche globale
Accompagner les patients et leurs proches dans une relation de confiance
Participer à l'élaboration et au suivi du projet de vie
Garantir la qualité et la sécurité des soins
Prévenir la maltraitance et promouvoir la bientraitance
Assurer la traçabilité et la qualité du dossier de soins
Veiller au respect des protocoles d'hygiène et de prévention des infections
Gérer les médicaments, dispositifs médicaux et consommables
Assurer les transmissions et la coordination des soins
Missions complémentaires :
Encadrement ponctuel des stagiaires
Participation à la vie institutionnelle (groupes de travail, projets)
Organisation du temps de travail :
Roulements en 12 heures
Temps plein avec 1 semaine de repos
1 week-end sur 2 travaillé
Possibilités de temps partiel
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