Présentation de la société
Vous souhaitez intégrer une entreprise clé de la Silver économie sur le volet habitat ? Relever le défi sociétal majeur lié à la transition démographique ? Rejoignez Énéal, foncière médico-sociale, nationale, du Groupe Action Logement.
Énéal a pour objectif d’apporter une solution d’hébergement globale à la problématique d’accueil de seniors en perte d’autonomie partout en France et propose aux acteurs publics ou privés du secteur non lucratif, d’acquérir les murs de leurs Ehpad, de leurs résidences autonomie et de financer des opérations ambitieuses de rénovation, de réhabilitation.
Pour atteindre son objectif, Énéal, a fait de l’innovation l’un des piliers de son projet.
Description
En immersion dans l'équipe de la gestion locative et sous la tutelle de la responsable de la gestion locative, vous participez à la gestion locatives de nos logements intergénérationnelles et à l'accompagnement de nos locataires en soutien des gestionnaires immobiliers et locatifs et des assistant de gestion immobilier et locatif au travers de différentes missions :
- La mise en place de baux ;
- La réalisation des états des lieux entrants et sortants ;
- L'enregistrement et le traitement des réclamations techniques et administratives.
Le poste est à pourvoir pour septembre 2025.
Exigences
Votre profil ?
Vous préparez un Master 1 ou 2, et vous avez déjà des notions de gestion immobilières ?
Vous êtes curieux et vous avez envie de vous investir dans un métier porteur de sens au service de nos clients et de nos seniors ?
Vous êtes titulaire du permis B et vous êtes véhiculé (des déplacements occasionnels sont à prévoir) ?
Alors ce poste est fait pour vous !
Postulez dès maintenant et donnez du sens à votre carrière en rejoignant une entreprise engagée dans la qualité de vie de ses résidences !
📩 Envoyez votre candidature sans attendre !
Avantages
Énéal, le sens du bien-vivre au travail en plus !
* Entreprise à taille humaine et filiale d’un Groupe national qui permet d’évoluer
* Politique QVCT active : accord télétravail, accord égalité femme-homme, nombreux évènements entreprise
* Avantages sociaux : mutuelle, prévoyance, carte ticket restaurant, plan d'épargne entreprise, prime d'intéressement, prime de vacances et compte épargne temps
Notre Entreprise est engagée en faveur de la diversité et de l'égalité des chances. Toutes les candidatures seront considérées sans discrimination.
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