Présentation de la société
Vous souhaitez intégrer une entreprise clé de la Silver économie sur le volet habitat ? Relever le défi sociétal majeur lié à la transition démographique ? Rejoignez Énéal, foncière médico-sociale, nationale, du Groupe Action Logement.
Énéal a pour objectif d’apporter une solution d’hébergement globale à la problématique d’accueil de seniors en perte d’autonomie partout en France et propose aux acteurs publics ou privés du secteur non lucratif, d’acquérir les murs de leurs Ehpad, de leurs résidences autonomie et de financer des opérations ambitieuses de rénovation, de réhabilitation.
Pour atteindre son objectif, Énéal, a fait de l’innovation l’un des piliers de son projet.
Description
Vos missions
Intégré(e) à l'équipe de gestion locative et sous la tutelle de la Responsable de gestion locative, vous participerez à la gestion de nos logements intergénérationnels et à l'accompagnement de nos locataires, en appui des gestionnaires et assistants immobiliers et locatifs.
Vos principales missions seront les suivantes :
* L'accueil téléphonique des locataires ;
* La mise en place des baux ;
* La réalisation des états des lieux entrants et sortants ;
* L'enregistrement, le traitement et le suivi des réclamations techniques et administratives ;
* Le soutien au recouvrement amiable (relances téléphoniques, négociation de plan d'apurement)
Prise de poste souhaitée : septembre 2026
Localisation du poste : Bordeaux
Exigences
Votre profil
* Vous préparez un Master 1 ou 2, idéalement avec des notions en gestion immobilière ;
* Vous faites preuve de curiosité et souhaitez-vous investir dans un métier porteur de sens, au service de nos locataires et de nos résidents seniors ;
* Vous êtes titulaire du permis B et véhiculé(e) (des déplacements occasionnels sont à prévoir).
Avantages
Ce que nous vous offrons
* Une entreprise à taille humaine, adossée à un groupe national offrant de réelles perspectives d'évolution ;
* Une politique QVCT active : accord télétravail, accord égalité femmes-hommes, événements d'entreprise réguliers ;
* Des avantages sociaux : mutuelle, prévoyance, carte ticket-restaurant, plan d'épargne entreprise, prime d'intéressement, prime de vacances, compte épargne-temps.
Énéal s'engage en faveur de la diversité et de l'égalité des chances. Toutes les candidatures sont examinées sans discrimination.
Vous souhaitez donner du sens à votre parcours ? Envoyez nous votre candidature dès maintenant.
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