En tant que Responsable du groupe Patrimoine et de la Section Structures Ouvrages d'Art, vous serez amené à travailler sur les missions suivantes :
* Pilotage du groupe Patrimoine et de la section Expertise Ponts :
o Coordonner l'activité des 3 sections du groupe Patrimoine
o Organiser et animer les réunions d'équipe
o Réaliser les EIA, entretiens professionnels, maintien et développement des compétences, évaluation et notation : Chefs des Sections, Agents de la section Structures
o Valider les congés et notes de frais (Chefs de Section, Agents de la section Structures)
o Piloter le plan de charge du groupe Patrimoine et de la Section Structures
o Gérer les devis et contrats
o Piloter les prestations externalisées
o Animer la démarche qualité au sein du groupe et de la Section (déclinaison des référentiels dans l'organisation, les méthodes et les outils, animation auprès des agents)
* Expertises techniques et inspections détaillées
o Réalisation et/ou supervision de visites d'expertises dans le cadre de pathologies identifiées sur des ouvrages ou du processus d'émergence des travaux de réparation ou renforcement d'ouvrages
o Appui aux entités régionales pour le suivi des ouvrages en Surveillance Renforcée
* Assistance technique aux régions dans la conception et le suivi des travaux de maintenance :
o Analyse des dossiers d'ouvrages et des résultats d'investigations, définitions des hypothèses
o valuation structurale des ouvrages (en lien avec les bureaux d'études)
o Participation à la conception (choix, dimensionnement et méthodologie/phasage de réalisation) des solutions techniques de réparation ou de renforcement des ouvrages, prenant en compte les contraintes de réalisation (ferroviaires notamment)
o Assistance à l'établissement des pièces techniques des DCE et à l'analyse des offres des entreprises
o Assistance au suivi technique de la réalisation des travaux de maintenance (Visa des documents d'exécution et assistance au contrôle technique sur site)
* Animation du métier OA auprès des acteurs régionaux de la maintenance :
o Contribution à la préparation et à la conduite des Réunions d'Animation Technique métier régionales et nationales
o Pilotage et/ou contribution aux formations techniques sur la pathologie des matériaux et des structures ainsi que sur les techniques de réparation
o Contribution à la veille technique permettant de vérifier la bonne mise en oeuvre des référentiels métier au niveau régional
* Elaboration de la politique de maintenance OA :
o Contribution à la mise à jour des référentiels techniques de la Maintenance OA
o Proposition d'orientations techniques à intégrer à la politique nationale de maintenance, sur la base de la connaissance de l'évolution de l'état des ouvrages (cotation) et en développant la maintenance prédictive
* Missions transverses de référent technique :
o Contribution à la représentation technique SNCF au sein des associations professionnelles et comités techniques externes (normalisation)
o Participation aux comités de suivi organisés sur les affaires du département OA
Contrat : CDI
Vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur bac+5 avec une expérience dans le domaine de la surveillance et de l'expertise des ouvrages d'art.
Rejoignez-nous si vous :
* Avez de très bonnes connaissances des différents types d'ouvrages du patrimoine ferroviaire (des plus anciens aux plus récents), des matériaux les constituants et de leur méthodologie de construction
* Avez une très bonne compréhension du fonctionnement structurel des OA (maçonnerie, béton armé, charpente métallique et géotechnique)
* Avez de très bonnes connaissances des pathologies et des solutions techniques de réparation des OA
* Maîtrisez la pratique des expertises techniques et des inspections
* Avez de très bonnes connaissances des référentiels techniques OA traitant de la surveillance, de la pathologie et des travaux de maintenance OA
* Avez de bonnes aptitudes managériales
* Savez piloter et coordonner les diverses compétences nécessaires en interne et en externe dans le cadre des prestations réalisées
* Avez de bonnes connaissances de l'entreprise et des organisations
* Avez un esprit d'initiative, de synthèse et d'analyse
* tes ouvert d'esprit
* Avez de bonnes capacités d'écoute et d'échange
* Avez de bonnes aptitudes pour le travail en équipe et à la coopération
* Avez de bonnes capacités rédactionnelles
* Avez de bonnes aptitudes pour la négociation et à la prise de décision
* tes rigoureux (normes, réglementation)
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